ThriveMapÉvaluations réalistes de l’emploi pour l’embauche à volume élevé
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ThriveMapÉvaluations réalistes de l’emploi pour l’embauche à volume élevé
Présentation
ThriveMap vous aide à embaucher plus efficacement grâce à des évaluations uniques qui reflètent authentiquement ce que c’est que de travailler dans votre organisation - vous mettant en contact avec exactement les bons candidats pour renforcer votre équipe à long terme.
Inspirer l’honnêteté, la transparence, l’équité et le changement.
Nous croyons en :
- Personnes embauchées en raison de leurs capacités actuelles et de leur potentiel futur, et non d’expériences antérieures
- Dire aux candidats ce que nous aimerions savoir sur un emploi si nous étions à leur place
- Fournir aux gestionnaires les outils dont ils ont besoin pour prendre de meilleures décisions d’embauche
- Aider les entreprises à construire des systèmes pour embaucher de meilleures personnes à long terme, pas seulement des solutions ponctuelles
- Équité. Réduire les préjugés et accroître la transparence du processus de recrutement
Chiffres clef
Fondé en 2016
De 10 à 50 collaborateurs
Siège social - London, Royaume-Uni
12 clients référencés sur Good one
Aperçu
Chiffres clef
Fondé en 2016
De 10 à 50 collaborateurs
Siège social - London, Royaume-Uni
12 clients référencés sur Good one
Présentation
ThriveMap vous aide à embaucher plus efficacement grâce à des évaluations uniques qui reflètent authentiquement ce que c’est que de travailler dans votre organisation - vous mettant en contact avec exactement les bons candidats pour renforcer votre équipe à long terme.
Inspirer l’honnêteté, la transparence, l’équité et le changement.
Nous croyons en :
- Personnes embauchées en raison de leurs capacités actuelles et de leur potentiel futur, et non d’expériences antérieures
- Dire aux candidats ce que nous aimerions savoir sur un emploi si nous étions à leur place
- Fournir aux gestionnaires les outils dont ils ont besoin pour prendre de meilleures décisions d’embauche
- Aider les entreprises à construire des systèmes pour embaucher de meilleures personnes à long terme, pas seulement des solutions ponctuelles
- Équité. Réduire les préjugés et accroître la transparence du processus de recrutement
Références clientsLes clients d'Alan les plus regardés
Screwfix
Plus de 10 000 collaborateurs
Retail
Bulb
De 500 à 1 000 collaborateurs
Services publics
Michael Page
De 5 000 à 10 000 collaborateurs
Services B2B
goeasy Ltd.
De 1 000 à 5 000 collaborateurs
Services B2C
Safelite
Plus de 10 000 collaborateurs
Retail
Belron®
Plus de 10 000 collaborateurs
Industrie manufacturière
Alstom
-
Transport et logistique
Sainsbury's
-
Retail
Veolia
-
Services B2B
Wincanton
Plus de 10 000 collaborateurs
Transport et logistique
WOW Logistics
De 200 à 500 collaborateurs
ARMIS.TECH
De 50 à 200 collaborateurs
Services B2B
Références clientsLes clients d'Alan les plus regardés
Screwfix
Plus de 10 000 collaborateurs
Retail
Bulb
De 500 à 1 000 collaborateurs
Services publics
Michael Page
De 5 000 à 10 000 collaborateurs
Services B2B
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