La performance... autrement, par la mise en place durable d'une culture et de pratiques de MANAGEMENT EQUITABLE (r), en soutien des transformations de votre environnement business et de votre projet d'entité.

Interventions en audit, conseil ou formations, auprès d'entreprises ou d'administration en transformation, soucieuses de concrétiser leurs ambitions par le déploiement d'un projet d'entreprise alliant performances économiques/opérationnelles et bien-être social.

Conduite du changement; Formulation, déclinaison et accompagnement du projet d'entreprise; Management opérationnel Accompagnement de comités de direction et de dirigeants Management par projets / Formation et certification Prince2 ;.