Siit offre aux équipes RH, IT et opérationnelles le pouvoir de construire des relations significatives et durables avec leurs employés.

En fournissant le premier service d'assistance interne dédié, il est désormais possible d'offrir une excellente expérience de service aux employés. Rationalisez les demandes des employés, gérez la communication avec les employés via vos canaux existants (Slack, e-mails, ...), automatisez le travail manuel et analysez vos actions. Siit vous aide à prendre le contrôle de l'expérience de vos employés.

Fondée à Paris en 2021, Siit a pour mission de réunir les personnes et les entreprises.

Siit

Lucca édite 4 familles de logiciels de gestion pensés pour vos utilisateurs :
- Temps et activités : Timmi (Absences, Temps, Office)
- Talent : Poplee (Socle RH, Entretiens, Engagement)
- Finance : Cleemy (Notes de frais, Achats)
- Paie : Pagga (Rémunération, Bulletins de paie)

Nos solutions sont accessibles à partir d'un simple navigateur web, sans contrainte d'installation, ni de maintenance. L'abonnement aux services Lucca inclut également l'accès à une assistance pour faciliter votre gestion au jour le jour.

Lucca

Claap combine l’enregistrement de réunion, l’enregistrement d’écran et un wiki vidéo en un seul outil.
Utilisez-vous déjà Slack et Notion ? Alors Claap est le seul autre outil dont vous avez besoin pour gérer l’ensemble de votre startup : enregistrez les appels des clients avec le résumé de l’intelligence artificielle, partagez les mises à jour vidéo avec les investisseurs et les clients et organisez vos vidéos d’intégration au même endroit. Vous pouvez l’appeler Loom + Gong + Youtube pour les fondateurs de startups.

Des centaines d’organisations font confiance à des leaders tels que Revolut ou Qonto.


Claap

La boîte à outils de sélection de HiPeople utilise des évaluations basées sur l’IA et des vérifications de références automatisées pour aider les équipes d’embauche à effectuer les meilleures embauches en 95 % moins de temps. Obtenez des informations exploitables sur l’adéquation professionnelle et le rendement passé de votre candidat pour réduire le risque de mauvaises embauches et augmenter votre qualité d’embauche.


HiPeople

Workleap est un écosystème de logiciels d’expérience employé et numérique simples et puissants, qui aide les entreprises modernes à se dépasser, rapidement.

Conçus pour les leaders d’aujourd’hui et leurs équipes, les produits Workleap aident à cultiver l’engagement, la performance, la croissance et la productivité dans les organisations.

Facile à déployer et encore plus simple à adopter, les logiciels de Workleap génèrent rapidement des données de qualité pour prendre action et viser l’excellence d’affaires.

Utilisé dans le monde entier par plus de 20 000 compagnies, Workleap réimagine le monde du travail pour que tout le monde puisse travailler mieux.

Workleap

Quel talent attireriez-vous aujourd’hui et à l’avenir si vous pouviez convertir chaque candidat en promoteur de votre marque ?

Trustcruit.com est un outil de rétroaction et d’analyse entièrement automatisé qui mesure l’expérience des candidats pour vous permettre d’améliorer votre processus de recrutement et de créer plus d’ambassadeurs de votre marque employeur.

Avec la plupart des données au monde sur l’expérience des candidats, Trustcruit vous permet de comparer les notes et les avis de vos candidats aux normes de l’industrie. Avec une note moyenne, vous pouvez évaluer vos résultats de toutes les parties du processus de recrutement, à la fois en interne et selon les normes de l’industrie Trustcruit. Avec Trustcruit, nos clients bénéficient d’une assurance qualité systématique des processus de recrutement. Trustcruit présente toutes les données dans un tableau de bord qui donne aux entreprises un contrôle total sur le processus et les performances au fil du temps.

Notre vision est de donner à nos clients le meilleur outil pour convertir chaque candidat en promoteur.

En savoir plus et réserver votre démo sur Trustcruit.com

Trustcruit.com

Copilot est votre copilote d’entrevue, guidant votre équipe vers la bonne décision d’embauche avec moins d’entrevues.

Evidenced

LinkedIn Recruiter est une plateforme d’embauche complète pour les professionnels du talent qui aide à trouver, à contacter et à gérer les personnes que vous souhaitez faire partie de votre équipe. Vous obtiendrez des informations à jour sur plus de 770 millions de membres, des filtres de recherche avancés et des correspondances recommandées à prioriser en fonction des personnes les plus ouvertes à entendre parler de vous.


LinkedIn Recruiter

Canditech élimine les conjectures du processus de sélection et permet aux entreprises de toutes tailles d’embaucher des personnes en fonction de la façon dont elles feront le travail, et non des curriculum vitae et des déclarations.


Canditech est une plateforme d’évaluation basée sur l’IA qui permet aux entreprises d’automatiser le processus de sélection et d’engager les candidats avec de beaux tests de marque 100% personnalisés pour leurs besoins. Les tests sont vérifiés automatiquement et contiennent une variété de types de questions et de réponses : code, SQL, Excel, vidéo, questions à choix multiples, questions en texte ouvert et plus encore.

Canditech

HappyPal est la solution qui fait souffler un vent de modernité sur les avantages salariés et qui accompagne les CSE, les RH et les dirigeants d'entreprises sur la mise en place de programmes d'avantages innovants, personnalisés et 100% digitaux. Elle offre :

- Un programme d’avantages exclusifs et personnalisables
- Une billetterie instantanée et la part belle au local
- Subventions aux activités sociales et culturelles
- Fils d’actualités, Blog, Evénements & Push Notifications
- Animations ludiques & cohésion

HappyPal en quelques chiffres :
- #1 en satisfaction client sur le marché des solutions d’avantages (étude Figures juin 2022)
- 4,9/5 en note moyenne des avis vérifiés sur Trustpilot
- 600 clients BtoB
- 200 000 utilisateurs
- Un catalogue de 100 000 offres partenaires

HappyPal

Elevo propose une solution numérique dédiée à l'évaluation des performances et à la gestion des talents en entreprise. Les caractéristiques principales de leur service sont :

- Gestion des évaluations de performance : Permet une évaluation continue et structurée des performances des employés, facilitant le feedback et le développement professionnel.
- Outils de gestion des talents : Aide les entreprises à identifier, développer et retenir les talents au sein de leur organisation.
- Planification des objectifs : Facilite la définition et le suivi des objectifs individuels et d'équipe, alignés sur les stratégies de l'entreprise.
- Feedback 360 degrés : Offre une fonctionnalité de feedback à 360 degrés pour une évaluation complète et équilibrée.
- Interface intuitive : Propose une plateforme conviviale et facile à utiliser pour les gestionnaires et les employés.
- Analyse et reporting : Fournit des rapports détaillés pour un suivi précis des performances et un meilleur alignement stratégique.

Elevo se distingue par son approche centrée sur l'amélioration continue et le développement des compétences, offrant une solution complète pour la gestion des performances et des talents en entreprise.

Elevo

Reflect est la solution de data visualisation spécialisée en données RH. Notre outil s'intègre à tous les logiciels RH (ATS, SIRH, Paie) d'une entreprise, récupère les données, les nettoie et délivre tableaux de bord et indicateurs sur les effectifs, les mobilités, la rétention, la masse salariale, l'absentéisme, le recrutement et la diversité et inclusion.

Reflect

Swile est la première super-app des employés qui offre une expérience unifiée, personnalisée et moderne qui renforce l’engagement au travail et facilite la gestion de vos déplacements professionnels !

Mais c’est aussi une smart-card qui regroupe tous vos avantages : des titres-resto, des titres-cadeaux pour gâter vos collaborateurs et un avantage mobilité pour réduire votre impact carbone.

Dernière nouvelle en date : nous venons de réunir Swile et Bimpli sous un seul et même drapeau. Pour la petite histoire, Bimpli est un acteur de référence des services et avantages salariés, spécialiste des titres-restaurants, titres cadeau, CESU, cagnotte, et plateforme CSE. Plus de 300 collaborateurs de Bimpli nous rejoignent pour continuer cette folle aventure qui est de réenchanter le quotidien et de favoriser l’épanouissement des salariés dans le monde entier.

En combinant le meilleur de l’approche humaine et de la technologique, Swile et Bimpli entreprennent de porter les mutations actuelles du marché du travail en se positionnant comme leader de la Worktech. Matin, midi et soir, nous avançons vers une vision du monde du travail épanouissante pour tous les collaborateurs !

Swile

Alan, votre partenaire santé tout-en-un.

L'offre d'Alan s'organise autour d'une assurance complémentaire santé, de services de santé (comme la clinique Alan) et d'Alan Mind notre offre de bien-être mental.

Plus de 315.000 membres utilisent Alan et 20.000 entreprises de tout secteur et toute taille. Alan opère en 🇫🇷, 🇪🇸, et 🇧🇪. 

Alan est membre du Next40 depuis sa création et a levé plus de 490 M€.

Alan

WeWork est une communauté mondiale qui propose des espaces de travail ainsi qu'une plateforme physique & virtuelle pour aider les entreprises à mieux grandir ensemble.

WeWork

Chez Workable, nous savons que lorsque vous effectuez une embauche réussie, vous permettez réellement à votre entreprise de faire de plus grandes choses. Nous vous aidons donc à embaucher les meilleurs, à chaque fois.

**Comment ?**

Workable vous aide à trouver des candidats plus qualifiés en partageant votre poste à toutes les personnes pertinentes. Grâce à la publication en un clic sur plus de 200job boards, au sourcing basé sur l'IA, aux références d'employés et bien plus encore, vous trouverez les candidats les plus adaptés qui recherchent activement du travail, ceux qui ne le recherchent peut-être pas et même ceux que vos autres recrues connaissent déjà. .

Après avoir rempli votre pipeline avec les meilleurs talents, Workable vous aide à identifier et embaucher rapidement les meilleurs. Vous pouvez être sûrs que :

• chaque candidat a une expérience qui le rend enthousiaste à l'idée de travailler pour vous
• les recruteurs mènent les meilleurs entretiens possibles et évaluent les candidats de manière cohérente et équitable.
• les responsables du recrutement ont tout ce dont ils ont besoin pour prendre la meilleure décision d'embauche.

Et nous nous occupons de l’administration tout au long du processus : de l'ouverture des demandes d'emploi et de l'envoi de lettres d'offre aux rapports sur la conformité ou à la suite C, Workable automatise le travail chargé afin que vous puissiez vous concentrer sur le côté humain du recrutement.

Mais ce qui nous distingue vraiment des autres systèmes de suivi des candidats et technologies RH, c'est notre connaissance approfondie de ce qu'il faut pour faire une bonne embauche. 

Nous avons aidé 27 000 entreprises à embaucher 1,5 million d’employés, et nous prenons en compte ces informations et les intégrons dans tout ce que nous faisons – et dans tout ce que vous faites avec Workable.

Workable

Welcome to the Jungle est une **plateforme en ligne française** qui se concentre sur les ressources humaines et la gestion de carrière.

Elle propose des **ressources pour les professionnels en quête de nouvelles opportunités professionnelles**, notamment des offres d'emploi, des informations sur les entreprises, des conseils de carrière et des articles sur le monde du travail.

Cette plateforme vise à aider les individus à explorer, comprendre et trouver des emplois qui correspondent à leurs compétences, à leurs valeurs et à leurs aspirations professionnelles.

Elle est connue pour son **approche informative et innovante** en matière de ressources humaines et de carrière.

Welcome to the Jungle

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

IT Link Group

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

— 

Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment