Marre de salles de sport bondées et des résolutions non tenues ? Avec TrainMe, atteignez enfin vos objectifs sportifs grâce à l’accompagnement d’un coach particulier.

Trainme est la première application web et app proposant la mise en relation entre professionnels du sport (coachs sportifs, professeurs de yoga, pilates, remise en forme, boxe...) et particuliers. 
Elle permet de réserver un cours de sport à domicile ou proche de chez soi, à un tarif abordable et en seulement quelques clics.

Trainme

Petit BamBou accompagne particuliers et professionnels dans leur quête d’équilibre au quotidien. 

Via une application mobile proposant des séances de méditation et de respiration, chacun est libre d’avancer de manière guidée (ou non), à son rythme.

Que ce soit en français, anglais, espagnol, allemand, néerlandais ou italien, l’équipe Petit BamBou travaille chaque jour à enrichir le catalogue de programmes variés, grâce à l’appui des meilleurs experts dans leur domaine (psychologues, psychiatres, instructeurs de méditation certifiés). 

En entreprise, Petit BamBou se met au service de vos collaborateurs afin d’impacter plus largement, l’harmonie collective de vos équipes, en accompagnant chaque salarié à se reconnecter à son humanité, au travail comme à la maison.  

Nous sommes largement sollicités pour offrir la possibilité aux salariés de prendre un temps pour eux, une pause dans une vie où tout va vite. Nous leur donnons accès à tous les programmes de l’app mais aussi aux ateliers dispensés par nos formateurs experts, sur des thématiques précises et variées (stress, créativité, gestion du temps, sommeil, leadership). 


Petit BamBou

30 jours pour recruter votre prochain talent, c'est possible grâce à Shapr Talent !

Notre plateforme permet aux start-ups de recruter le top 5% des candidats Sales & Growth dispo sur le marché 

- +50 nouveaux profils chaque semaine
- Tous déjà pré-qualifiés par nos équipes
- Avec une culture startup

Avec Shapr Talent, ne perdez plus de temps ni d'énergie à sourcer des top candidats en startup !

Shapr

Happeo est un intranet nouvelle génération qui aide les équipes à gérer les connaissances et les communications internes dans un endroit unifié. Offrant un générateur de page basé sur des modèles, ainsi que des intégrations et une recherche universelle dans tous les outils de l’entreprise, Happeo est facile à utiliser et à l’échelle pour les entreprises de toute taille. C’est pourquoi les leaders du marché comme Doctolib, GANT et Marqeta comptent sur Happeo pour tenir leurs équipes informées, alignées et productives. Avec des taux d’adoption 3x la moyenne de l’industrie, Happsters a pour mission d’aider les organisations à croître de manière extraordinaire. Voyez comment ils se portent à happeo.com.

Happeo

Notre idée est simple : nous voulons une représentation de 50% des femmes dans la technologie d’ici 2050. D’accord, mais ce n’est pas si facile.
Pas facile - pourquoi?

D’une part, alors qu’il n’y a que 25% de femmes dans cette industrie, l’une des deux femmes quittent la technologie après 8 ans d’expérience en raison de la discrimination.
D’autre part, certaines start-ups et entreprises développent des politiques de diversité et d’inclusion, mais ne savent pas où trouver des talents féminins.

La bonne nouvelle, c’est que cette situation n’est pas inévitable. Les femmes peuvent s’épanouir dans la technologie autant que les hommes.

50inTech crée le lien entre #womenintech et des milieux de travail sécuritaires :

Pour les talents :
- Fournir des emplois de premier ordre dans des entreprises déterminées à éliminer les obstacles.
- Habiliter avec un coaching personnalisé et des conseils pratiques pour exceller dans leur cheminement de carrière.
- Encourager le réseautage entre pairs et valoriser les modèles de rôle.

Pour les entreprises :
- Aider les entreprises à bâtir une solide culture de D&I qui encourage l’embauche, la promotion et la rétention de femmes talentueuses.

+15.000 talents et +60 entreprises sont déjà impliqués.

50Intech

Beekast est une plateforme web qui vous accompagne au quotidien dans la création, l'animation et le suivi de vos réunions et formations, même à distance.

Les activités proposées sont faciles à prendre en main et à déployer.

Résultat ? Vous animez des réunions impactantes, ludiques, personnalisées et récoltez les données en un clic !

Beekast est une startup française, basée à Nantes et à Paris - et a déjà séduit plus de 3 millions d'utilisateurs dans le monde.

Beekast

Funbooker, site de réservation en ligne d'expériences et activités de loisirs, offre aux utilisateurs une plateforme conviviale pour trouver et réserver des prestations diverses. Pour les partenaires, elle propose un modèle simplifié pour augmenter les ventes et faciliter la gestion. Funbooker, en croissance rapide depuis sa création, s'étend à travers la France avec un service disponible 24/7 sur tous les écrans. Avec 100% de partenaires vérifiés et une sélection de plus de 10 000 activités de qualité, la plateforme propose des réservations instantanées, avec confirmation et bons cadeaux. Les avis certifiés des clients, le service client 7/7 et une note moyenne de 4,7 sur 5 témoignent de la satisfaction des utilisateurs. En se concentrant sur les sorties en famille, les événements d'entreprise, les cadeaux et les anniversaires d'enfants, Funbooker répond à la demande croissante de vivre des expériences mémorables. En tant que start-up fondée en 2017, Funbooker aspire à devenir un leader de la réservation en ligne de loisirs en France et en Europe.

Funbooker


ZACK vous transmet votre rapport RSE personnalisé mettant en valeur l'impact positif de votre démarche.


Zack

La lutte contre le changement climatique est le plus grand défi du siècle et les entreprises ont un rôle central à jouer. Toutes les entreprises, petites et grandes.

C'est pour cela que nous avons créé Sami. Grâce à un logiciel en ligne puissant, flexible et pédagogique, couplé à un accompagnement humain premium dispensé par nos consultants internes et partenaires, nous souhaitons accélérer la décarbonation de toutes les entreprises.

Notre offre flexible est adapté au secteur d'activité et au niveau de maturité de chaque entreprise pour l'aider dans sa politique environnementale.

=> Plateforme climat 360° pour gérer la comptabilité carbone, l'impact de ses produits (ACV), le plan de réduction d'émissions et ses objectifs, ses émissions évitées et sa communication climat. La plateforme peut être utilisée en autonomie ou assistée d'un.e consultant.e.

=> Prestations de conseil avec tous les outils nécessaires à la transition des entreprises : Bilan Carbone (R), GHG Protocol, Diag Décarbon'action, Plan climat et trajectoire SBT, ACV et éco-conception (Diag Eco-conception), Affichage environnemental, ACT Pas à Pas, etc.

En novembre 2023, nous lançons Sami Academy, notre offre de formation aux enjeux climat en entreprise !

Sami

Ignition Program, l'agence de la performance humaine durable.

Co-fondée en 2013 par Caroline Pailloux et Lucas Servant, Ignition Program accompagne les talents et les entreprises dans des projets professionnels utiles, à travers le recrutement, la formation, et des outils-ressources RH.

Né de l’envie de bâtir un monde du travail à visage humain basé sur l’authenticité, l’apprentissage et la confiance, Ignition Program aide chaque talent à développer librement son potentiel et à s’épanouir dans son travail, tout en intégrant un sens collectif à sa vie professionnelle.

Pour les entreprises, Ignition Program propose de poser des clés de transformation RH en leur permettant de recruter des talents à la recherche de sens et d’impact, qui jouent collectif, et en formant leurs équipes pour une croissance durable et sereine.

Avec près de 90 collaborateurs, Ignition Program a déjà accompagné 10.000 talents depuis sa création, et 3.500 entreprises (telles que Doctolib, le startup studio Efounders ou Payfit).


Ignition Program

Nous pouvons vous accompagner sur toutes les thématiques et tous les enjeux de la diversité et de l'inclusion en entreprise ainsi que sur les enjeux écologiques, au travers d'actions d'audit, de sensibilisation et de formation. 
Nous accompagnons aussi bien les grands groupes que les start-ups.

Gloria

JobTeaser est le leader européen du recrutement et de l'accompagnement des jeunes talents. Nous sommes actifs dans 25 pays avec plus de 350 employés en Europe.

La mission de l'entreprise est d'aider les jeunes dans leur orientation professionnelle. Pour ce faire, JobTeaser propose une plateforme de recherche de stages et d'emplois pour les étudiants et les jeunes diplômés. Intégrée directement dans plus de 800 écoles et universités, l'entreprise permet à 5 millions d'étudiants et de jeunes diplômés de trouver leur voie ; et à plus de 250 000 recruteurs de communiquer et de découvrir de nouveaux talents.

Depuis sa création, JobTeaser a levé 68 millions d'euros, dont un dernier tour de table de 50 millions d'euros en octobre 2019.

JobTeaser

"L’inclusion dans les organisations : de la posture à la pratique", co-écrit avec Patrick Scharnitzky, a été publié en mai 2018 par l’AFMD (Association des Responsables de la Diversité Française). Il est le résultat d’une série de réunions avec les membres de l’association sur une période de 8 mois.
 
Fondé Just Different en 2009. 
Nous accompagnons nos clients dans leurs politiques de diversité / inclusion, de diversité de genre et de handicap, à travers des conseils, des formations et des conférences.

Nous travaillons également dans les domaines de l’expatriation, de la gestion interculturelle et de la communication, et de l’éthique. 
Je suis également co-fondateur d’A Compétence Egale, une ONG luttant contre la discrimination et promouvant la diversité dans les agences de recrutement françaises, et membre du conseil d’administration de Konstelacio et d’ESTIMNumérique. 

Spécialités : Inclusion, Diversité, Diversité des genres, Handicap, Egalité des chances, Non-discrimination, Mentorat, Expatriation, Gestion interculturelle, Éthique, Recrutement, RH, Marketing.

Just Different

Le travail devient hybride et l’espace de travail un lieu de vie. Notre raison d’être est d’accompagner les entreprises dans cette transformation à travers le levier immobilier. Parella fait ainsi bouger les lignes de la stratégie immobilière, les rendant plus souples, plus agiles et hybrides, naturellement plus flexibles et résistantes à l’épreuve du temps :
- Un conseil objectif et sans conflit d’intérêt car indépendant des propriétaires/investisseurs immobiliers.
- Une équipe pluridisciplinaire intégrée, pour des solutions sur-mesure

Parella intervient sur toute la chaîne de valeur immobilière :
- Stratégie immobilière et workspace : donner les clés de lecture nécessaires
- Transactions immobilières : accompagner vos opérations transactionnelles
- Nouveaux modes et espaces de travail : nous accompagnons vos dirigeants, managers, collaborateurs dans la transformation de votre entreprise.
- Architecture et design : concevoir et personnaliser vos espaces de travail pour une expérience unique qui vous ressemble
- Aménagement d’espaces : réaliser les travaux selon le mode d’intervention le plus adapté

Parella

HappyPal est la solution qui fait souffler un vent de modernité sur les avantages salariés et qui accompagne les CSE, les RH et les dirigeants d'entreprises sur la mise en place de programmes d'avantages innovants, personnalisés et 100% digitaux. Elle offre :

- Un programme d’avantages exclusifs et personnalisables
- Une billetterie instantanée et la part belle au local
- Subventions aux activités sociales et culturelles
- Fils d’actualités, Blog, Evénements & Push Notifications
- Animations ludiques & cohésion

HappyPal en quelques chiffres :
- #1 en satisfaction client sur le marché des solutions d’avantages (étude Figures juin 2022)
- 4,9/5 en note moyenne des avis vérifiés sur Trustpilot
- 600 clients BtoB
- 200 000 utilisateurs
- Un catalogue de 100 000 offres partenaires

HappyPal

Qobra est un logiciel permettant d'automatiser le calcul, le partage et la validation de la rémunération variable des commerciaux. Gagnez du temps par rapport à vos spreadsheets, renforcez la confiance en réduisant les réclamations et stimulez la croissance en offrant de la visibilité à vos commerciaux.

Qobra

Tandem veut démocratiser le vélo de fonction, en proposant aux salariés et entreprises une offre de location de vélos électriques accessible à tous !

Nous proposons de passer au vélo de fonction via un service clef en main, incluant :
- un vélo électrique premium
- une assurance contre le vol et la casse
- un entretien régulier
- un antivol de type U et un casque.

Le tout à un prix comparable à un abonnement de transports en commun ! Aucun impact donc sur le budget transport de l'entreprise.

Tandem

Rejoignez la plateforme tout-en-un de pilotage iT : automatisation de vos processus, accès à un catalogue multifournisseur, surveillance intelligente, et bien plus.


Rzilient

Le monde des talents évolue et l’expérience des travailleurs est essentielle. Les organisations ont besoin des outils nécessaires pour investir dans les personnes à chaque étape de leur parcours professionnel. Cela nécessite de cesser de capturer les données sur les talents dans un système cloisonné et de les placer au centre de nombreuses décisions commerciales que vous prenez aujourd'hui. Workday Talent Optimization intègre les données sur les personnes, les entreprises et les talents dans un système unique, vous permettant d'attirer, de fidéliser et de développer une main d'œuvre pour tout ce qui va suivre. Workday Talent Optimization vous aide à prendre des décisions basées sur les données, à comprendre et à nourrir les meilleurs talents, et à impliquer vos collaborateurs.
- Exploitez les données sur les compétences et les talents : utilisez les données des employés, telles que les performances, les compétences et les intérêts professionnels, pour exploiter tout le potentiel de votre organisation et de vos collaborateurs.
- Autonomisez les managers : donnez à vos managers les outils dont ils ont besoin pour
faciliter une expérience significative entre l’employé et l’employeur.
- Engagez vos collaborateurs : fournissez des outils de développement de carrière qui permettent l'exploration, la croissance et la contribution de carrière.


Workday

AI Jobs est l'unique site d'emplois en France 100% dédié à l'intelligence artificielle.

Nous fédérons une communauté de 19 000 professionnels en veille et de profils spécialisés IA en recherche active afin de pousser votre offre auprès des bons candidats.

Chaque mois 1 200 entreprises telles que Samsung, Tinyclues et Sophia Genetics nous font ainsi confiance pour recruter leurs profils spécialisés IA en France.

L'intelligence artificielle est sans doute le bouleversement le plus impactant depuis les débuts de l'Internet. C'est pourquoi nous avons crée AI Jobs. Nous permettons ainsi aux entreprises de trouver les meilleurs talents pour accélerer cette révolution.

AI Jobs

Whispli, une plateforme SaaS de lancement d'alerte et de traitement des rapports conforme à la Loi Waserman, la Directive Européenne et le RGPD,
facile et rapide à mettre en place avec une équipe d’accompagnement en France, évolutive pour une gestion efficace auprès des équipes locales, en France et à l’international. Whispli propose un hébergement des données au choix : sur le cloud souverain français Scaleway, sur Microsoft Azure, AWS, etc.

Whispli

Equify a pour mission de déterminer comment les entreprises européennes gèrent leurs fonds propres et leurs actionnaires.

À l’ère numérique dans laquelle nous vivons, les organisations perdent encore beaucoup de temps et d’énergie en s’appuyant sur le papier et les fichiers Excel pour gérer l’équité d’une manière profondément inefficace. Pas parce qu’ils l’aiment, pas à cause de la loi, mais simplement parce qu’il n’y a pas de meilleure alternative.

Nous construisons une plateforme de gestion des actions à partir de zéro et nous visons à devenir la norme de l’industrie, L’outil que chaque directeur financier utilise pour s’attaquer à son fardeau de paperasserie juridique.

Nous numérisons un domaine qui touche pratiquement toutes les entreprises, et l’équité n’est que le début.

Nous rendons la gestion de l’équité facile, efficace et transparente en tirant parti de la technologie, d’un design élégant et d’un support client de classe mondiale.

Equify

Egencia – société de voyages d’affaires d’American Express Global – est une plateforme technologique de voyage B2B à la fiabilité mondialement éprouvée. Nés dans les laboratoires des géants mondiaux de la technologie, nous offrons la meilleure expérience utilisateur, un contenu inégalé et un service imbattable à plus de deux millions de voyageurs d’affaires dans le monde. Plateforme inestimable pour le secteur des voyages d’affaires, Egencia se distingue par ses analyses de données de pointe et ses innovations basées sur l’IA qui alimentent les programmes voyages de plus de 9 000 entreprises dans plus de 60 pays.


Egencia

Vendredi, c’est la start-up sociale qui permet à chacune et chacun de changer le monde sans changer de travail. 

Grâce à notre plateforme d'engagement citoyen, nous permettons aux entreprises de mobiliser simplement leurs équipes pour le bien commun, en cohérence avec leur raison d'être et leurs enjeux.

Vendredi

Welcome to the Jungle est une **plateforme en ligne française** qui se concentre sur les ressources humaines et la gestion de carrière.

Elle propose des **ressources pour les professionnels en quête de nouvelles opportunités professionnelles**, notamment des offres d'emploi, des informations sur les entreprises, des conseils de carrière et des articles sur le monde du travail.

Cette plateforme vise à aider les individus à explorer, comprendre et trouver des emplois qui correspondent à leurs compétences, à leurs valeurs et à leurs aspirations professionnelles.

Elle est connue pour son **approche informative et innovante** en matière de ressources humaines et de carrière.

Welcome to the Jungle

Greenhouse est le système d’exploitation d’embauche pour les entreprises privilégiant les personnes.

Notre logiciel de pointe apporte une approche d’embauche structurée au processus de toute entreprise, aidant à promouvoir des pratiques d’embauche plus justes et équitables et plus de décisions axées sur les données afin que les entreprises puissent continuellement améliorer leur processus d’embauche.

Nous avons aidé plus de 7500 entreprises à transformer les talents en leur avantage concurrentiel, afin qu’elles puissent embaucher pour l’avenir. Certaines des entreprises les plus intelligentes et les plus performantes comme HubSpot, Buzzfeed, J.D. Power, Scout24 et The Knot Worldwide utilisent Greenhouse pour obtenir des données et des conseils sur les comportements et les capacités dont elles ont besoin pour améliorer leur performance d’embauche globale à mesure qu’elles progressent dans la courbe de maturité d’embauche.

Greenhouse a remporté de nombreux prix, dont Fortune Best Workplaces (2019-2022), Inc. Magazine Best Workplace (2018-2022), Glassdoor #1 Best Place to Work, Forbes Cloud 100, Deloitte Technology Fast 500, Inc. 5000, Crain’s Best Places to Work NYC et Mogul’s Top 100 Workplaces for Diverse Representation (2022).

Greenhouse

Urban Sports Club offre une solution de sport en entreprises aux entreprises de toutes tailles, incluant plus de 50 sports grâce à notre réseau de plus de 10 000 partenaires à travers l'Europe. Le sport en entreprise procure de nombreux bénéfices pour l'entreprise. Entre autres, il améliore la santé physique et mentale de votre équipe et contribue à la rendre plus engagée. Contactez-nous pour plus d'informations.

Urban Sports Club

Swile est la première super-app des employés qui offre une expérience unifiée, personnalisée et moderne qui renforce l’engagement au travail et facilite la gestion de vos déplacements professionnels !

Mais c’est aussi une smart-card qui regroupe tous vos avantages : des titres-resto, des titres-cadeaux pour gâter vos collaborateurs et un avantage mobilité pour réduire votre impact carbone.

Dernière nouvelle en date : nous venons de réunir Swile et Bimpli sous un seul et même drapeau. Pour la petite histoire, Bimpli est un acteur de référence des services et avantages salariés, spécialiste des titres-restaurants, titres cadeau, CESU, cagnotte, et plateforme CSE. Plus de 300 collaborateurs de Bimpli nous rejoignent pour continuer cette folle aventure qui est de réenchanter le quotidien et de favoriser l’épanouissement des salariés dans le monde entier.

En combinant le meilleur de l’approche humaine et de la technologique, Swile et Bimpli entreprennent de porter les mutations actuelles du marché du travail en se positionnant comme leader de la Worktech. Matin, midi et soir, nous avançons vers une vision du monde du travail épanouissante pour tous les collaborateurs !

Swile

moka.care est la solution complète de prévention en santé mentale pour les entreprises. 

Notre conviction :  les plus belles réussites naissent dans des esprits sereins. 

moka.care donne aux dirigeants et RH les clés pour :

- anticiper les risques psychosociaux inhérents à leur organisation
- cultiver la résilience de leurs équipes face au stress
- réagir de façon adaptée aux situations d’urgence

Moka.care

360Learning permet aux équipes Formation de piloter la culture et décupler la croissance de l’entreprise grâce au Collaborative Learning. La plateforme 360Learning intègre le pouvoir du collaboratif au cœur d’un LMS moderne pour miser sur l'intelligence collective.

360Learning accompagne plus de 1 200 clients comme SNCF, Safran, Michelin ou LVMH. Depuis 2012, nous avons levé plus de 41 millions de dollars avec 180 salariés répartis entre Paris, Londres et New York.

En interne, nous fonctionnons sur le modèle Convexity, une organisation où chaque 360Learner peut avoir un impact exponentiel. Convexity c’est:  être autonome sur un périmètre défini avec des objectifs quantifiables, remplacer l’autorité par la responsabilité et favoriser un mode de travail flexible.

360Learning

Fondée en 2020, Figures a déjà conquis **plus de
1 200 entreprises en Europe** grâce à sa **plateforme de gestion des rémunérations**, qui inclut :
- des benchmarks mis à jour en temps réel
- la création de grilles de salaires dynamiques
- la gestion des revues des salaires,

afin de mettre en place une politique salariale plus équitable et plus transparente !

Figures

Et si offrir un cadeau était aussi simple que de dire "Merci" ?

Panopli est un service destiné aux entreprises qui permet d’envoyer des cadeaux responsables en un clic, à des moments clés, tout en laissant le choix au bénéficiaire d’en choisir un autre ou d’offrir l’équivalent du budget à une association.

Nous accompagnons les équipes People (RH, Comm interne, OM, CHO, Direction…) et Clients (Marketing, Account Manager, Customer Success et Experience, Support…) dans leur stratégie d’engagement et de fidélité, en mettant l’émotion au coeur de la relation

Panopli

Spendesk est la solution de gestion des dépenses professionnelles qui apporte du contrôle, de la visibilité et de l’automatisation aux équipes finance modernes. Validation des dépenses, émission de cartes virtuelles et physiques, remboursement des notes de frais, paiement des factures fournisseurs : le tout pour la première fois dans une solution unique pour garder la main sur toutes les dépenses. En instaurant des politiques de dépense et en automatisant la réconciliation bancaire, nous permettons aux équipes finance de se concentrer davantage sur leurs missions à plus forte valeur ajoutée.

Spendesk

Chez Trusty, nous aidons les entreprises à sourcer et à attirer les meilleurs talents grâce au réseau de leurs collaborateurs.

Trusty facilite le processus de cooptation pour collaborateurs et équipes recrutement,

• en identifiant grâce à un algorithme de matching les meilleurs profils dans leur réseau Linkedin

• en leur permettant de les coopter et de suivre leur candidature en 1 clic.

• en automatisant la gamification du programme cooptation


Grâce à Trusty, augmentez le volume et la pertinence des cooptations faîtes par vos collaborateurs, et faîtes de la cooptation un pilier stratégique de votre stratégie de recrutement.

Trusty

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

IT Link Group

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

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Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment

Technologie, information et médias

Back Market

Since Doctolib's creation in 2013, we have had one purpose: strive for a healthier world.

1. We aim to improve the daily lives of care teams by providing them with a new generation of technologies and services. 

2. We aim to improve health for all, by offering a fast and frictionless journey for all care episodes, creating new ways for people to receive care and empowering them to become actors of their health.

At Doctolib, we are honored to work in the healthcare field and we believe that innovation in healthcare should be handled differently. We apply 4 guiding principles in everything we do:

1. We create helpful solutions for care teams and people.
2. We serve everyone equally and create well-designed and accessible technologies.
3. We team up with our users to strive for a healthier world and act as one team.
4. We protect our users' privacy. It’s their health, their data.

To achieve our purpose, we are assembling a team dedicated to improving healthcare, with a human-centric approach and an entrepreneurial mindset.

www.doctolib.com