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Présentation
Nous accompagnons le développement professionnel et personnel des collaborateurs, via des formations en ligne rythmées par des séances individuelles avec des coachs certifiés.
Nous abordons les enjeux RH clés pour lesquels un accompagnement individuel est indispensable :
  • Les compétences managériales
  • Le développement des soft skills
  • Le bien-être au travail
  • L'accompagnement des carrières
Parmi nos formations phares : Manager l’humain, Incarner un leadership authentique, Cultiver son audace ou encore, Gérer son temps avec efficience.
A la croisée entre coaching et elearning, la méthode Bloomr Impulse combine la puissance du numérique à celle de l’accompagnement vivant et personnalisé pour proposer des formats innovants : formations individuelles ou mixant individuel et collectif, parcours à la carte pour managers et talents, bilans carrière…
Bloomr Impulse permet aux RH et responsables formations de réinventer l’accompagnement des collaborateurs, levier puissant d’engagement, de performance et de fidélisation.
Nous nous entourons d’un collectif de coachs certifiés et expérimentés qui partagent nos valeurs : authenticité, humanisme, respect des écologies, simplicité et liberté.
Chiffres clef
Fondé en 2015
-
Siège social - Paris, France
3 clients référencés sur Good one
Aperçu
Chiffres clef
Fondé en 2015
-
Siège social - Paris, France
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Nous accompagnons le développement professionnel et personnel des collaborateurs, via des formations en ligne rythmées par des séances individuelles avec des coachs certifiés.
Nous abordons les enjeux RH clés pour lesquels un accompagnement individuel est indispensable :
  • Les compétences managériales
  • Le développement des soft skills
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Parmi nos formations phares : Manager l’humain, Incarner un leadership authentique, Cultiver son audace ou encore, Gérer son temps avec efficience.
A la croisée entre coaching et elearning, la méthode Bloomr Impulse combine la puissance du numérique à celle de l’accompagnement vivant et personnalisé pour proposer des formats innovants : formations individuelles ou mixant individuel et collectif, parcours à la carte pour managers et talents, bilans carrière…
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