L’équipe GOBIO est issue du monde industriel et répond aux besoins des clients en se basant sur les dernières technologies de mécanique ou de cobotique, qu’elle adapte à leurs usages. L’équipe développe ainsi une gamme complète de dispositifs d’assistance aux opérateurs avec :

- des ergosquelettes et exosquelettes
- des bras zéro gravité articulés

Ces solutions répondent aux diﬀérents besoins des entreprises en termes d’applications industrielles ou logistiques. Équipe innovante, GOBIO apporte une réponse individualisée aux professionnels soucieux d’améliorer les conditions de travail de leurs salariés.

GOBIO

Percko develops textile and connected solutions to reduce backpain in the workplace. We develop solutions adapted to each type of activities. Don't hesitate to contact us for more information. 


PERCKO

Depuis près de 20 ans, Jalios accompagne ses clients dans leur transformation numérique en proposant une solution de Digital Workplace personnalisable et évolutive pour répondre à leurs défis en matière de communication, collaboration, efficacité et gestion des connaissances. Sa solution JPlatform s'adapte et s'intègre parfaitement au système d'information pour faciliter, rationaliser et enrichir ses utilisations, conformément à leur stratégie de transformation.

Que ce soit pour la mise en place d'un intranet social, d'une Digital Workplace, d'un extranet, d'un réseau social d'entreprise, d'une plateforme collaborative, de la gestion de documents, de la gestion des connaissances, ou même de l'apprentissage numérique, la solution JPlatform de Jalios offre une grande richesse fonctionnelle et une flexibilité permettant de compléter et renforcer efficacement les systèmes existants, notamment Office 365, G Suite, ou des suites collaboratives en open source.

Jalios compte désormais plus de 70 employés curieux et passionnés par l'innovation, s'appuyant sur un réseau de partenaires reconnus pour accompagner ses clients, des PME aux grandes entreprises, dans les secteurs public et privé, parmi lesquels figurent Business SFR, Keolis, La Redoute, Système U, le Ministère français du Travail, la MACIF, Natixis, la RATP, le Groupe Yves Rocher, de nombreuses villes, départements, régions et CCI...

1Day1Learn

Mobile sur toute le France et Maghreb, travaillant en réseau avec plusieurs experts, je suis basé à Restigné en Touraine sur les bords de Loire où je dispose d'un lieu pour une réflexion ordonnée et bienveillante, en toute discrétion et confidentialité, avec un résidentiel en chambres spacieuses au confort haut de gamme et des services de restauration + vins, dans des bâtiments présentant 5 siècles d'architecture rurale.

Consilio Manuque

UKG HR, anciennement connu sous le nom de "Ultimate Kronos Group," est une entreprise spécialisée dans le domaine des logiciels de gestion des ressources humaines et de la paie. UKG HR propose des solutions logicielles destinées à aider les entreprises à gérer l'ensemble du cycle de vie des employés, de la planification de la main-d'œuvre à la gestion du temps, de la paie, de la gestion des talents et de la formation. Les solutions de UKG HR sont conçues pour aider les entreprises à optimiser la gestion de leur capital humain, à améliorer l'expérience des employés et à prendre des décisions basées sur des données pour soutenir leur croissance et leur succès. La société a été renommée UKG après sa fusion avec Kronos Incorporated en 2020.

Véritable porte d'entrée sur le monde de l'emploi et la formation, Canaljob a pour objectif de favoriser le rapprochement des personnes à la recherche d'un emploi ou d'une formation.

Canaljob

ÇA ME REGARDE est une coopérative dont la vocation est de développer l’engagement sociétal des entreprises et des particuliers. Son métier : la conception, l'organisation et la promotion d'événements et chantiers solidaires, réalisés en France, en immersion, au sein d'associations œuvrant contre la précarité et pour la protection de l'environnement.

Le Chantier Solidaire prend tout sa profondeur quand il apporte une réponse à une problématique définie, identifiée au préalable dans l'entreprise.

Naturellement chaque réalisation est unique ! Nous prenons en compte les objectifs et le contexte de l'entreprise, le nombre de participants, l'association qui doit accueillir les collaborateurs ainsi que le programme de la journée.


Ca me regarde

ConvictionsRH est un cabinet de conseil spécialisé dans les ressources humaines et les SIRH. 

Nous proposons à nos clients des prestations de haut niveau dans 4 grands domaines :
- Systèmes d'Information Ressources Humaines : Définition des schémas directeurs SIRH ; Assistance à la sélection des outils RH ; Mise en place et déploiement des SIRH (recrutement, gestion des compétences et des carrières, évaluation de la performance, gestion administrative, paie, gestion des temps et du travail...) ; Création de business plans, évaluation du ROI ; Mise en place de portails RH.

- Stratégies et organisations RH : Conduite d'audits stratégiques et opérationnels ; Gestion des processus RH ; Conception de l'organisation RH ; Accompagnement de l'externalisation des processus et des centres de services partagés.

- Gestion du changement : mettre en place des stratégies de gestion du changement ; mener des analyses d'impact des plans de transformation ; organiser des centres d'évaluation et des évaluations individuelles ; lancer et mener à bien des initiatives de développement du capital humain.

- Performance et amélioration des RH : Auditer les systèmes d'information ; Mettre en place le reporting et l'intelligence RH ; Mettre en place des stratégies de gouvernance RH et SIRH ; Superviser la maintenance du SIRH.

ConvictionsRH

Parce que l’on apprend mieux en faisant… et en jouant, Audace Digital Learning accompagne, depuis plus de 15 ans, les entreprises dans l’enrichissement de leur plan de formation en concevant et développant des modules elearning, des simulateurs ou encore des serious games adaptés.

Accroître les savoirs ; former à un nouveau produit, une nouvelle machine, un nouveau logiciel ; faire intégrer un nouveau process, de nouvelles règles… les objectifs de formation sont nombreux et variés. En réponse à vos enjeux spécifiques, Audace Digital Learning est en mesure de prendre en charge l’intégralité d’un projet elearning ou serious game depuis l’ingénierie pédagogique au développement informatique en passant par le design et la nécessaire « gamification ».

Les équipes d’Audace ont ainsi conçu de nombreuses solutions innovantes de formation numérique pour des sociétés telles que Arcelor Mittal, Renault Trucks, Honda, SNCF, Valéo, Oxylane, RATP, EDF Nucléaire, Schneider…

Audace

LumApps est la seule solution intranet qui permet aux employés de se sentir connectés à leur entreprise et engagés dans leur travail, où qu'ils soient, en leur offrant une appication intelligente et moderne où ils peuvent concevoir leur expérience de travail idéale. LumApps a été fondée en 2015 pour unifier la main-d'œuvre moderne grâce à une meilleure communication, un meilleur engagement et un accès instantané à l'information.

Intégré à Google Workspace et Microsoft 365, LumApps connecte intelligemment les personnes, les informations et les applications métier pour responsabiliser les employés et améliorer la productivité. Le produit adapte chaque expérience aux besoins uniques de l'employé, des cadres et gestionnaires aux travailleurs de première ligne. LumApps est une véritable plateforme SaaS, conçue pour s'adapter aux besoins des plus grandes entreprises d'aujourd'hui et est facilement accessible sur n'importe quel appareil ou langue.

Lumapps

Nous sommes un organisme de formation aux Soft Skills utilisant le théâtre comme approche pédagogique. La capacité à prendre la parole, à gérer ses émotions ou à exprimer sa créativité sont des qualités parfaitement maîtrisées par les comédiens. Ces compétences comportementales sont indispensables pour s’épanouir, collaborer et valoriser son savoir-faire en entreprise.

En proposant une formation alternant des exercices pratiques, des mises en situation, des temps d’échange et de théorie, nous permettons à nos participants d’acquérir efficacement et durablement des Soft Skills.

Cléone

Notre motto ? AUTOMATISER L’ATTRACTIVITÉ DE VOS TALENTS.

Une méthodologie qui réunit 4 clés pour accompagner les services RH/COM dans l’attraction de talents :


- Toucher sa cible en proposant des campagnes Marque Employeur inspirantes et engageantes basées sur la réalité du terrain pour vos cibles et par vos cibles grâce à l’A/B Testing
- Des CV qualifiés grâce à l’automatisation du sourcing
- Le gain de temps dans vos recrutements via une diffusion maîtrisée de vos annonces
- L’optimisation de vos budgets en ne payant qu’à la performance ( 📉 jusqu'à 40% d'économies)
- Vos offres d’emploi sont diffusées au bon moment, au bon endroit et juste le temps qu’il faut !

TWININ

JobTeaser est le leader européen du recrutement et de l'accompagnement des jeunes talents. Nous sommes actifs dans 25 pays avec plus de 350 employés en Europe.

La mission de l'entreprise est d'aider les jeunes dans leur orientation professionnelle. Pour ce faire, JobTeaser propose une plateforme de recherche de stages et d'emplois pour les étudiants et les jeunes diplômés. Intégrée directement dans plus de 800 écoles et universités, l'entreprise permet à 5 millions d'étudiants et de jeunes diplômés de trouver leur voie ; et à plus de 250 000 recruteurs de communiquer et de découvrir de nouveaux talents.

Depuis sa création, JobTeaser a levé 68 millions d'euros, dont un dernier tour de table de 50 millions d'euros en octobre 2019.

JobTeaser

 Des systèmes de relaxation profonde physique et mentale, au service de la performance et du bien-être 

brainLight

 Start-up de la FrenchTech basé à Station F, Meeriad accompagne les entreprises dans leur politique de santé mentale, de qualité de vie au travail et de cohésion d'équipe.

Notre mission: aligner les personnes et les objectifs de l’entreprise grâce à l’expérience collaborateur.

Notre accompagnement et notre plateforme digitale vous permettent d'agir à la source de l'engagement et de la fidélisation de vos collaborateurs :

✨ Bien-être : une bibliothèque et des parcours thématiques avec plus de 1 000 séries autour du bien-être et de la santé mentale, pour donner les clefs de leurs épanouissement à chacun et chacune.

🌡 Santé mentale : des psychologues et thérapeutes disponibles pour accompagner individuellement vos collaborateurs, en toute confidentialité.

🤝 Cohésion : organisez des défis, des webinaires et des ateliers pour former et sensibiliser vos équipes à la santé mentale.

🌡️Identifier : Mesurez régulièrement l'engagement avec nos outils de
sondages et de prise de poul.

🌱 Valeurs : développez votre politique RSE et développez votre capital humain pour la pérennité de votre entreprise.

Meeriad accompagne les DRH et les Manager des startups et des grands groupes (Total, FM Logistic, Canada Goose et Groupe Casino) à créer une expérience collaborateur à la hauteur des femmes et des hommes qui les composent.

Meeriad

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

IT Link Group

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

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Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment

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With more than 28 000 collaborators worldwide, FM LOGISTIC ensures  the optimization of the global supply chain: warehousing (computerized inventory management, order processing etc), co-packing, food co-manufacturing and industrial manufacturing, transportation / distribution. 

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