Parce que le bien-être est primordial pour vous, comme pour nous, nos séances vont au-delà de la relaxation … une escale hors du commun … pour prendre soin de vous, de vos collaborateurs, de vos patients, de vos résidents, de votre clientèle ...

Convrgence

Petit BamBou accompagne particuliers et professionnels dans leur quête d’équilibre au quotidien. 

Via une application mobile proposant des séances de méditation et de respiration, chacun est libre d’avancer de manière guidée (ou non), à son rythme.

Que ce soit en français, anglais, espagnol, allemand, néerlandais ou italien, l’équipe Petit BamBou travaille chaque jour à enrichir le catalogue de programmes variés, grâce à l’appui des meilleurs experts dans leur domaine (psychologues, psychiatres, instructeurs de méditation certifiés). 

En entreprise, Petit BamBou se met au service de vos collaborateurs afin d’impacter plus largement, l’harmonie collective de vos équipes, en accompagnant chaque salarié à se reconnecter à son humanité, au travail comme à la maison.  

Nous sommes largement sollicités pour offrir la possibilité aux salariés de prendre un temps pour eux, une pause dans une vie où tout va vite. Nous leur donnons accès à tous les programmes de l’app mais aussi aux ateliers dispensés par nos formateurs experts, sur des thématiques précises et variées (stress, créativité, gestion du temps, sommeil, leadership). 


Petit BamBou

monMartin.fr est l'acteur français de référence, depuis 5 ans, de l'accompagnement des entreprises et des ses collaborateurs autour de la prévention santé au travail, avec une approche globale inédite de la santé au travail.

Notre métier est d'accompagner les Entreprises à être plus performantes et efficientes, grâce à des femmes et des hommes en pleine santé.

Pour cela, nous proposons aux entreprises des programmes de prévention santé clés en main incluant du présentiel (ateliers, formations) et du digital (quiz, challenges, vidéos, podcasts et fiches pratiques).

Propulsé par 104 Experts de santé naturelle et professionnels de l'Entreprise, notre accompagnement se base sur une approche globale de la santé (incluant sophrologie, naturopathie et ostéopathie), avec des interventions physiques de nos Experts dans vos locaux (ateliers de groupe), associé à des programmes de digital learning, disponible sur notre plateforme digitale & notre application mobile, mettant à disposition un quiz (suivi des évolutions), des vidéos et articles de nos experts.

Au plaisir de vous rencontrer, et de prendre soin de vous ;)
Toute l'équipe de monMartin

monMartin

Ostéo entreprise est spécialisée dans les consultations d'ostéopathie en entreprise.

Les troubles musculo-squelettiques (TMS) et le stress constituent un grave problème de santé au travail et touchent plusieurs millions de travailleurs. Pour vous accompagner dans votre projet de prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS), Ostéo Entreprise met en place des interventions ciblées qui correspondent aux besoins spécifiques de votre entreprise.

Ostéo Entreprise met tout en œuvre au sein de votre entreprise pour prendre en charge les TMS (troubles musculo-squelettiques) et les effets du stress afin de diminuer les arrêts de travail, et améliorer la productivité et la qualité de vie de vos employés.

Notre ostéopathe se déplace avec tout le matériel nécessaire (table, drap d'examen, matériel de diagnostic…)

Nos interventions sont adaptées en fonction de votre entreprise :
- Nombre de consultations
- Horaire des consultations
- Nombre d'ostéopathes

Ostéo entreprise vous propose également des formations "gestes et postures au travail"​.

Osteo Entreprise

DEVOP est une société de formation professionnelle indépendante. Notre cœur d'expertise s'applique à l'accompagnement et à l'entraînement des managers et de leurs collaborateurs, dans les domaines du Management, de la Conduite du changement, de l'Efficacité professionnelle et relationnelle, du Leadership.

devOp

Depuis 2012, MySommeil Formations & Conseil, s’impose comme la référence en matière de gestion des rythmes de travail décalés, de la vigilance et du sommeil.﻿   

Nos experts accompagnent les organisations dans la mise en place des actions de prévention primaire et secondaire liées aux rythmes de travail décalés, à la vigilance et au sommeil avec des audits, des bilans d'évaluations, de la sensibilisation et des formations. 

MySommeil est IPRP sur les rythmes de travail et accompagne les entreprises pour réorganiser les rythmes de travail postés, de nuit ou en horaires décalés.

MySommeil

tut tut aide les entreprises à changer leurs habitudes en terme de mobilité et participe à la promotion des mobilités actives. 

Concrètement, tut tut accompagne le déploiement de flotte de vélos en entreprise grâce à son service clé en main de location longue durée. 

Le service comprend l'entretien annuel ainsi que l'assurance mais de nombreuses options additionnelles tel que la personnalisation, les équipements etc... sont disponibles. 

tut tut

Conseil et accompagnement en stratégie RSE et Développement Durable.

Responsabiliser son entreprise est un long processus basé sur une démarche d'amélioration continue. La Responsabilité Sociétales des Entreprises doit devenir la colonne véritable de l'entreprise pour que celle-ci puisse avoir un développement réellement durable et pertinent que ce soit en terme économique, social ou environnemental.

Cette démarche d'amélioration continue peut-être représentée par un cycle de progrès, véritable cercle vertueux pour l'entreprise et comportant 4 étapes clés :
 - La définition d'une stratégie
 - La mise en œuvre de la démarche découlant de la stratégie
 - L'évaluation de cette démarche
 - La capitalisation et la communication sur les actions abouties et les progrès à réaliser.

B&L évolution vous accompagne tout au long de votre démarche en vous aidant à bâtir votre stratégie, à la mettre en oeuvre, à l'évaluer ainsi qu'a communiquer et sensibiliser vos parties prenantes.

Nous pouvons aborder vos problématiques de manière globale ou en approfondissant un point en particulier

BL évolution

Depuis 1986, nous travaillons pour les services de formation, les campus ou les universités internes d'entreprises des secteurs du commerce et des services.
 
Organisme de formation, notre cœur de métier c'est la création pédagogique. Nous proposons des approches créatives et innovantes en matière de dispositifs, de modalités et d'outils (stages, e-learning, jeux, vidéos...), tout un ensemble de démarches qui se différencie des modèles habituels de formation. 

Alors si vous souhaitez surprendre, enthousiasmer, motiver à l’action, nous imaginerons les pédagogies actives, participatives et ludiques qui feront de vos actions de formation un événement marquant du parcours professionnel de vos collaborateurs. 

N’hésitez pas à nous contacter, nous serions très heureux de vous présenter certaines de nos récentes réalisations.

Alain Renault Communication

SMARTLOG est une entreprise de services dont les enseignes sont spécialisées dans la formation, le conseil et le recrutement.

Nos prestations sont dédiées aux professionnels et aux particuliers des secteurs de la chaîne logistique, du transport, de la manutention et de la sécurité au travail.

Manuteo

En développant les compétences interculturelles de votre personnel, vous améliorerez votre compétitivité mondiale et l’efficacité de vos équipes multiculturelles. 

En tant que spécialiste du Cross-Cultural Management, nous vous aidons à communiquer avec les personnes avec lesquelles vous travaillez, à déchiffrer leurs codes et valeurs culturels et leur manière de communiquer.

Nos services : formation, coaching, team building, atelier, conférence.

Nous offrons des services intra-entreprises ou intercompagnies, en classe ou en ligne.

Nous pouvons également vous aider à concevoir et mettre en œuvre des stratégies qui intègrent les différences culturelles comme vecteur de performance pour votre entreprise.

Les forces d’Akteos : 

- 1 siège dans le monde en France et 3 bureaux et filiales en Belgique, aux Pays-Bas et à Singapour
  
- 200 consultants seniors, experts sur plus de 120 pays   

- Expertise de haut niveau en management interculturel - leader en France -

- Formations et services personnalisés

- Professionnalisme et réactivité

Akteos

4SConsulting est une agence internationale de coaching imprégnée de la culture anglo-saxonne depuis 2009. Spécialisée dans le coaching en matière de changement et de performance par le biais du développement personnel, 4SConsulting transforme la formation professionnelle en proposant des solutions originales et entièrement personnalisées. Ces solutions combinent l'intégration d'outils, de compétences et de comportements professionnels grâce à un coaching créatif et adapté destiné aux dirigeants et aux gestionnaires.

Philosophie : "Pourquoi faire bien quand on peut faire mieux".

Objectif : Aider à mettre en œuvre des stratégies, en établissant des liens entre la vision et son application dans le comportement des équipes. Cela se réalise grâce à des programmes de formation axés sur le changement de mentalité, favorisant la motivation, les croyances et la responsabilité personnelle, le tout traduit en actions concrètes.

Spécialité : Former et coacher les équipes à travers le "coaching de groupe individuel".

Autres services : Coaching individuel, ateliers de séminaires (Meet Up, Keynote, discours de motivation), consultation, ingénierie de formation et transfert de compétences.

L'équipe est compétente pour dispenser ses services en français, en anglais, en allemand et en italien.

4S Consulting

Cabinet de Recrutement et agence d'​ intérim dédiés aux métiers de la comptabilité, gestion, paie et RH.

Les consultants de Dynamis RH interviennent en qualité d’experts sur les métiers en comptabilité/gestion, RH et paie: tous secteurs d’activité confondus.

Chaque collaborateur fait preuve de disponibilité, tout le long du processus de recrutement. 

Dynamis RH

Clémentine est un cabinet de conseil en recrutement spécialiste des métiers du web, de l’informatique et des télécoms. 

Les grands acteurs de l'économie digitale nous font confiance pour le recrutement de leurs ressources marketing, techniques et commerciales.

Du middle/top manager à l’expert, Clémentine sait choisir la stratégie de recherche la plus adaptée.

L'évaluation des compétences et des savoir-être est une des spécialités de notre cabinet: nous proposons une offre d'Assessment Center, avec une panoplie de tests et outils pour l'évaluation "en mise en situation"​ de vos candidats ou collaborateurs.

Clémentine

Aéos Consultants est un cabinet spécialisé dans les métiers de la vente et du management.

Nos domaines d'interventions sont:
Le recrutement
La formation
Le coaching
L'Outplacement
Nos consultants séniors interviennent dans toute la France et en Suisse Romande.

Localisation : Provence - France


Aéos Consultants

« Connexion Nature » est le spécialiste des séminaires et team building environnementaux en France. Notre entreprise crée des team buillding en s'appuyant sur les compétences de guides natures professionnels. Chacune de nos offres est unique et sélectionnée pour faire vivre à nos clients une authentique expérience de nature. Ces expériences s'incrivent dans les politiques RSE et développement durable de nos clients, et permettent de développer la cohésion de leurs collaborateurs. 


Connexion Nature

Notre communauté, ouverte aux meilleurs professionnels du Web, met en relation les porteurs de projets, recruteurs et prestataires freelances.

404Works

Matchez avec votre futur binôme en alternance ! 


Sweeetch

C3S est un organisme de formation et accompagne depuis plus de 15 ans les entreprises dans la mise en place d’actions dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail, et adapte continuellement ses produits aux besoins de ses clients.
Les actions de formation sont proposées sous 3 formats majeurs : l’inter-entreprise, le sur-mesure et les nouvelles technologies qui permettent à C3S de vendre ses produits sur l’ensemble de la France.
Composée d’une équipe de 16 salariés, C3S recherche aujourd’hui un/une conseillère pédagogique pour son siège social au Mans.

C3S Formation

AF'ergo Conseil combine son expertise industrielle et la réalité virtuelle pour optimiser la conception ergonomique de vos nouvelles lignes de production, tout en y associant les futurs utilisateurs en production. Une session de travail "Ergowide3" permet de fédérer l'ensemble des acteurs autour du projet pour faire bien du 1er coup !
AF'ergo Conseil combine industrial skills and virtual reality in order to optimize ergonomics on new production lines with involvement the production people. 

AF'ergo Conseil

Créé il y a 5 ans, On train est un organisme de formation certifié.
Notre mission est d'accompagner les organisations dans leur transformation digitale et environnementale.
Pour cela nous avons créé la plus grande communauté européenne d'experts en poste. Nous sollicitons leur expertise pour concevoir et animer des formations en tandem avec nos experts pédagogiques.
Nous proposons uniquement des formations en Intra entreprise afin d'être au plus proche des besoins de l'organisation.
Notre expertise couvre les thématiques suivantes:
- Data & IA
- Marketing digital & acquisition
- Product & UX/UI
- Tech & web development
- Sales & growth strategy
- E commerce
- Sustainability
- Business operations
- Modern softskills

On Train

MEDISUR veut valoriser la prévention santé en France, pour que chacun puisse devenir acteur de sa santé. C’est pourquoi, nous nous donnons comme mission de proposer des actions concrètes en matière de prévention santé grâce à des dispositifs adaptés. Nous pensons que la prise en main de sa santé s’applique aussi bien dans la vie privée que sur le lieu de travail. Puisque chacun y passe une partie importante de son quotidien, l’entreprise est un lieu privilégié pour prévenir et agir. 

C’est pourquoi MEDISUR accompagne aussi les entreprises dans leurs démarches de Qualité de Vie au Travail et d’Hygiène Santé et Sécurité au travers de plans de prévention santé.

Medisur

DuoDay FR

Enfin Lundi

Elior France

Filib

C'Evidentia

Stimulus

Skilleos

Talentis

SIS UP

VerbaTeam

Vaziva

Ipsos

Google Looker Studio

Cegid propose une gamme complète de solutions logicielles destinées à la gestion d'entreprise et aux besoins financiers. Les aspects clés de leur service comprennent :

- Gestion financière et comptable : Offre des outils performants pour la gestion comptable et financière, adaptés aux entreprises de toutes tailles.
- Solutions RH et paie : Fournit des systèmes avancés pour la gestion des ressources humaines et le traitement de la paie, améliorant l'efficacité et la conformité.
- Gestion de la relation client (CRM) : Propose des solutions pour optimiser la gestion de la relation client et améliorer l'expérience utilisateur.
- Solutions sectorielles : Conçoit des logiciels spécifiques pour répondre aux besoins de différents secteurs, comme le retail, le secteur public et la santé.
- Cloud et mobilité : Utilise le cloud pour offrir des solutions flexibles et accessibles, favorisant la mobilité et la collaboration.
- Innovation et R&D : S'engage dans l'innovation et la recherche pour offrir des solutions à la pointe de la technologie.

Cegid se distingue par son expertise dans le développement de solutions logicielles complètes et personnalisées, aidant les entreprises à optimiser leur gestion et à accroître leur performance opérationnelle.

Cegid

Café Joyeux, est une famille de cafés-restaurants et une marque de cafés et thés, dont les bénéfices contribuent à l'emploi et à la formation des personnes en situation de handicap mental et cognitif.

Notre ambition : rendre le handicap visible, favoriser la rencontre en proposant du travail, en milieu ordinaire, à des personnes éloignées de l’emploi. Notre joyeuse maison entend construire un modèle rentable et faire de la différence une force.

Café Joyeux est une entreprise sociale avec l’agrément ESUS, non confessionnelle, apolitique et sans aucune idéologie. Détenue intégralement par Emeraude Solidaire, un Organisme Sans But Lucratif, qui consacre l’intégralité de sa création de valeur à l’inclusion du handicap sous toutes ses formes. 

Notre mission est de remettre le handicap au cœur de nos villes et de nos vies :
•	Travailler ensemble avec nos fragilités
•	Encourager la rencontre avec nos différences
•	Cuisiner, servir et partager dans la joie, ouvrir nos cœurs

Nous nous faisons une joie de vous accueillir dans nos cafés-restaurants à Rennes, Paris, Bordeaux, Lyon, Tours, Westfield Parly 2, Montpellier, Lisbonne et Bruxelles ! 


Café Joyeux

2tonnes est un atelier immersif visant à explorer le futur et à agir collectivement pour le climat. En 2 à 3 heures, un groupe d'environ 10 participants réfléchira individuellement et collectivement, et prendra des mesures qui entraîneront un changement direct dans les émissions de gaz à effet de serre, avec pour mission de se rapprocher de l'objectif de l'Accord de Paris sur le climat. Le projet est soutenu par une entreprise de l'économie sociale et solidaire (ESS), qui développe et déploie l'outil auprès des entreprises et des écoles, et par une association, qui organise des ateliers pour le grand public et anime la communauté de facilitateurs bénévoles. 

2tonnes

Meta builds technologies that help people connect, find communities, and grow businesses. When Facebook launched in 2004, it changed the way people connect. Apps like Messenger, Instagram and WhatsApp further empowered billions around the world. Now, Meta is moving beyond 2D screens toward immersive experiences like augmented and virtual reality to help build the next evolution in social technology.

We want to give people the power to build community and bring the world closer together. To do that, we ask that you help create a safe and respectful online space. These community values encourage constructive conversations on this page:

• Start with an open mind. Whether you agree or disagree, engage with empathy.
• Comments violating our Community Standards will be removed or hidden. So please treat everybody with respect. 
• Keep it constructive. Use your interactions here to learn about and grow your understanding of others.
• Our moderators are here to uphold these guidelines for the benefit of everyone, every day. 
• If you are seeking support for issues related to your Facebook account, please reference our Help Center (https://www.facebook.com/help) or Help Community (https://www.facebook.com/help/community).

For a full listing of our jobs, visit https://www.metacareers.com 


Workplace

We always start with our customers.

As one of the largest global insurers, our purpose is to act for human progress by protecting what matters.

Protection has always been at the core of our business, helping individuals, businesses and societies to thrive. And AXA has always been a leader, an innovator, an entrepreneurial company, fostering progress in all its dimensions. Our purpose also links back to the Group's roots. From the outset, AXA has been committed to acting as a force for collective good. From solidarity-based actions with AXA Hearts In Action to work on prevention issues with the AXA Research Fund and the fight against climate change, AXA has always been attentive to its social environment and embraced its responsibility as an insurer: responsibility for taking action upstream in order to better understand risks, with one goal in mind: to ensure better protection. 

Discover more: https://www.axa.com/en/about-us/our-purpose

To know more about AXA's Privacy Policy - https://www-axa-com.cdn.axa-contento-118412.eu/www-axa-com/1cd44dfb-3b7a-4cf7-933b-06024cf7f25b_axa_privacypolicy_internetusers_va.pdf


Vendredi, c’est la start-up sociale qui permet à chacune et chacun de changer le monde sans changer de travail. 

Grâce à notre plateforme d'engagement citoyen, nous permettons aux entreprises de mobiliser simplement leurs équipes pour le bien commun, en cohérence avec leur raison d'être et leurs enjeux.

Vendredi

Chèques et cartes cadeaux, espace de réductions, billetterie ou encore chèques culture et vacances : Glady propose une large gamme de produits pour réconcilier plaisir et pouvoir d'achat.

L’application Glady conçue pour les utilisateurs finaux - les collaborateurs bénéficiaires - leur permet de profiter de leurs avantages ou de leurs récompenses, simplement, instantanément et en ayant accès au plus grand choix d’enseignes du marché. "Son objectif : offrir le meilleur des avantages et récompenses aux salariés, et incarner la promesse de (se) faire plaisir, reflet de sa signature de marque "Vous méritez davantage".

Forte de son statut de pionnier et de son expertise, Glady offre une solution digitale et physique la plus complète et la plus fluide du marché. Elle permet à ses clients CSE et entreprises de faciliter en toute autonomie - depuis une plateforme unique - la gestion, la communication et la distribution des avantages salariés.

Implantée à Paris, Lyon et Aiguebelle, Glady compte aujourd’hui plus de 370 collaborateurs, 30 000 entreprises et CSE clients, pour 5 millions de Français bénéficiaires. 

Glady

Edenred est un leader mondial dans la fourniture de solutions de services prépayés pour les entreprises, couvrant des domaines tels que les avantages aux employés, la gestion des frais professionnels et les programmes de motivation. Les points clés de leur service sont :

- Avantages pour les employés : Propose des solutions telles que des cartes repas, des bons d'achat et des chèques cadeaux pour améliorer le bien-être des employés.
- Gestion des frais professionnels : Offre des outils pour simplifier le suivi et le remboursement des frais professionnels.
- Programmes de fidélité et motivation : Conçoit des programmes sur mesure pour motiver et récompenser les employés.
- Solutions personnalisées : Adapte ses produits et services aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
- Technologie et innovation : Utilise les dernières technologies pour assurer la sécurité, la flexibilité et l'efficacité de ses solutions.
- Engagement RSE : S'engage dans une démarche de responsabilité sociale d'entreprise, en soutenant le développement durable et l'inclusion sociale.

Edenred se distingue par sa capacité à offrir une large gamme de solutions prépayées innovantes et personnalisées, contribuant à l'amélioration de l'efficacité des entreprises et au bien-être des employés.

Edenred 

Lancée en 2013, OpenClassrooms rend l'éducation accessible à tous. La plateforme révolutionne l'apprentissage avec une approche unique basée sur les compétences et le mentorat.

Les formations professionnelles et les certifications, 100% en ligne, favorisent l'employabilité pour les métiers du numérique et de la tech et aident les personnes à s'intégrer rapidement dans le monde du travail et à y apporter de la valeur ajoutée.

OpenClassrooms

Natixis Interépargne, une filiale du groupe Natixis, est spécialisée dans les solutions d'épargne salariale et de retraite pour les entreprises. Les points clés de leur service sont :

Épargne salariale : Propose des dispositifs d'épargne salariale tels que le PEE (Plan d'Épargne Entreprise) et le PERCO (Plan d'Épargne pour la Retraite Collectif), permettant aux salariés d'épargner avec des avantages fiscaux.
Plans de retraite d'entreprise : Offre des solutions de retraite supplémentaire pour aider les employés à préparer leur avenir financier.
Gestion de portefeuille : Assure une gestion optimisée des fonds, en adéquation avec les objectifs de rendement et de risque.
Accompagnement personnalisé : Propose un accompagnement sur mesure pour les entreprises et leurs salariés, en matière de gestion de l'épargne et de préparation de la retraite.
Outils et services numériques : Met à disposition des outils en ligne pour faciliter la gestion de l'épargne et offrir un suivi personnalisé.
Expertise et innovation : S'appuie sur l'expertise financière de Natixis pour offrir des solutions innovantes en matière d'épargne salariale et de retraite.
Natixis Interépargne se distingue par son expertise dans les solutions d'épargne salariale et de retraite, en fournissant des services complets et personnalisés pour accompagner les entreprises et leurs employés dans la gestion de leur épargne et la préparation de leur retraite.

Natixis Interépargne

L’APGIS (membre du groupe COVEA) est une Institution de prévoyance de près de 350 salariés qui connaît un fort développement.
Elle assure et/ou gère des garanties d’assurance collective en frais soins de santé, décès, arrêts de travail et invalidité, pour son compte propre ou pour le compte de tiers.
L’APGIS est reconnue et appréciée par plus de 25 000 entreprises qui lui font confiance - dont des très grands groupes français - et intervient également à travers les accords de branche inclus dans plus d’une dizaine de CCN (l’industrie pharmaceutique, le commerce de la boucherie, le notariat, l’industrie de l’ameublement ou encore du cartonnage, les centres équestres, la pharmacie d'officine…).

APGIS

Pour les entreprises qui emploient des milliers de personnes, il n'est pas facile de gérer correctement la paie. Chaque pays a ses propres règles, réglementations, systèmes bancaires et défis en matière de conformité. Si l'on multiplie ces éléments à l'échelle mondiale, la complexité n'est plus à démontrer.

La plateforme GlobalView Payroll d'ADP, basée sur le cloud, facilite l'exécution de la paie mondiale en utilisant un système d'enregistrement unique pour unifier les données des employés dans le monde entier tout en tenant compte des règles de paie locales afin d'exécuter une paie conforme.

Élue start-up de l'année 2016, MisterTemp’ propose un service d'intérim digital agile, réactif et simplifié.
Nous disposons de profils disponibles dans tous les secteurs : BTP, industrie, tertiaire, etc. 

La prise de contact avec les intérimaires sélectionnés s’effectue directement via SMS et email. 

MisterTemp’ s’occupe de l’intégralité des formalités administratives, pour que vous puissiez recruter en toute sérénité le candidat qu’il vous faut.

☎ 01.43.18.05.36

Mistertemp'​

Akor Consulting est un cabinet de conseil en management, spécialisé dans l’accompagnement des entreprises à travers les leviers Humains, en France et à l’étranger.
Ce qui nous anime au quotidien : aider nos clients à donner du sens à leur travail, mettre leurs équipes en mouvement, et répandre l’énergie et l’enthousiasme.
Tous nos projets combinent conseil, formation, coaching et team-building.

Travailler avec Akor Consulting signifie :
* La promotion d’une équipe dynamique
* Le déploiement de grands projets en peu de temps
* Votre stratégie mise en œuvre par des actions.

Akor

Chez SnapEvent, nous travaillons chaque jour pour simplifier la planification d’événements et l’accès à des lieux uniques. Sur notre plateforme, vous pouvez facilement trouver tous nos lieux avec les prix, mais aussi un catalogue de services et d’activités de restauration ! Une équipe dédiée est à votre disposition pour vous aider de votre première demande au jour J.

SnapEvent

EcoAct, entreprise du groupe Eviden, est une société internationale de conseil et de développement de projets qui accompagne entreprises, organisations, institutions et territoires afin de leur offrir la gamme de solutions la plus performante et la plus complète possible pour relever efficacement les défis du dérèglement climatique.

EcoAct guide les dirigeants et leurs équipes dans la transformation de leur business model, pour faire de l’action climat un véritable levier de performance.



EcoAct

Gojob est une agence d'intérim en ligne qui propose plus de 50 000 offres d'emploi dans divers secteurs. Elle offre des services facilitant l'accès rapide à l'emploi, des solutions financières avantageuses pour les intérimaires, et un accompagnement personnalisé, y compris des formations en ligne certifiantes.

- Agence d'intérim en ligne avec un large éventail d'offres
- Services facilitant l'accès rapide à l'emploi
- Solutions financières et accompagnement personnalisé

Gojob

Expert de la gamification en entreprise, Collock apporte des méthodologies innovantes pour améliorer les processus RH et renforcer l’impact des événements de communication des entreprises.

Collock conçoit et déploie ses jeux pour des groupes de 15 à 1000 participants, permettant d’adresser les enjeux RH et événementiel des entreprises. Les jeux Collock sont conçus pour l’identification des soft skills dans les process de recrutement ; l’intégration des nouveaux collaborateurs ; la conduite du changement ; la sensibilisation ; la formation ; la cohésion d’équipe ; les événements d’entreprise internes et externes. 

Notre savoir-faire inclut : le conseil en gamification, la conception de scénarios et d’énigmes, la fabrication des décors, le développement des supports digitaux, ainsi que l’installation et l’animation dans le lieu choisi pour l’événement.

Nos jeux s’adaptent à vos besoins et vos contraintes, avec des scénarios :
- Clés en main : jeux "sur étagère"​, prêts à être déployés
- Personnalisés : options de personnalisation de visuels et d’énigmes
- Sur-mesure : méthodologie Collock de co-conception, pour la création d’un jeu 100% adapté à votre besoin

Collock a développé l’escape game nomade : un format de jeu totalement innovant, facilement transportable et déployable dans le lieu de l’événement. 


Collock

wenabi, c'est une solution innovante qui a pour but de dynamiser l’engagement sociétal de votre entreprise.

Comment ? En facilitant l’accès pour vos salariés aux actions bénévoles, aux mécénats de compétences et aux dons.

Grâce à notre plateforme SaaS, les démarches de mécénat et de bénévolat sont simplifiées : wenabi sélectionne les associations, suit les financements, mobilise vos collaborateurs de manière ludique en mettant en avant leur engagement. 

wenabi, c’est aussi un outil qui permet aux associations d’augmenter leur visibilité pour attirer de nouvelles ressources financières et humaines afin de défendre leur cause. 

En bref, wenabi est un outil destiné aux entreprises et aux associations, pour assurer toujours plus d’impact social & environnemental.

Wenabi

Coorpacademy est une start-up européenne EdTech fondée en 2013 et spécialisée dans des solutions innovantes et évolutives d'apprentissage numérique pour les entreprises.

Grâce à sa plateforme numérique d'expérience d'apprentissage, Coorpacademy soutient la transformation et l'efficacité des entreprises en impliquant leurs employés, partenaires et clients dans le renforcement des compétences sur des sujets essentiels à leur compétitivité, atteignant ainsi des taux d'engagement parmi les meilleurs du quartile.

Pour libérer le désir d'apprendre, Coorpacademy a développé une plateforme SaaS propriétaire offrant une conception pédagogique de dernière génération soutenue par les laboratoires d'innovation de l'École polytechnique fédérale de Lausanne, rendant l'apprentissage en entreprise plus ludique, flexible et collaboratif, véritablement centré sur l'utilisateur final, l'apprenant.

Coorpacademy fait partie de l'association EdTech France.

Coorpacademy

ConvictionsRH est un cabinet de conseil spécialisé dans les ressources humaines et les SIRH. 

Nous proposons à nos clients des prestations de haut niveau dans 4 grands domaines :
- Systèmes d'Information Ressources Humaines : Définition des schémas directeurs SIRH ; Assistance à la sélection des outils RH ; Mise en place et déploiement des SIRH (recrutement, gestion des compétences et des carrières, évaluation de la performance, gestion administrative, paie, gestion des temps et du travail...) ; Création de business plans, évaluation du ROI ; Mise en place de portails RH.

- Stratégies et organisations RH : Conduite d'audits stratégiques et opérationnels ; Gestion des processus RH ; Conception de l'organisation RH ; Accompagnement de l'externalisation des processus et des centres de services partagés.

- Gestion du changement : mettre en place des stratégies de gestion du changement ; mener des analyses d'impact des plans de transformation ; organiser des centres d'évaluation et des évaluations individuelles ; lancer et mener à bien des initiatives de développement du capital humain.

- Performance et amélioration des RH : Auditer les systèmes d'information ; Mettre en place le reporting et l'intelligence RH ; Mettre en place des stratégies de gouvernance RH et SIRH ; Superviser la maintenance du SIRH.

ConvictionsRH

La solution Basile by HelloWork est une solution digitale innovante qui optimise le recrutement par cooptation et la mobilité interne en entreprise.
Sa mission : aider les entreprises à recruter les meilleurs talents, plus vite, moins cher et plus fiable.

En quelques années, la solution a convaincu une centaine de clients grands comptes présents en France et à l'international, parmi lesquels les groupes : Bouygues, Carrefour, Devoteam, Etam, Mazars ou encore Safran.

Basile

Les entreprises qui cherchent à embaucher des développeurs talentueux (Parrot, Ubisoft, Warner Bros, Bank of America, etc.) se tournent vers CodinGame pour évaluer les compétences des candidats avant de les embaucher.

Codingame

AKTISEA est un cabinet spécialisé dans l’animation des politiques handicap des entreprises & dans l'externalisation de leurs visites médicales.

En tant qu'Entreprise Adaptée, nous comptons plus de 55% de travailleurs en situation de handicap dans nos effectifs, et nous puisons notre force dans les convictions communes partagées par nos collaborateurs. 

Entreprise : 

Développez votre politique #handicap grâce à des solutions concrètes et clés en main. 

Notre approche performante du handicap se déploie en plusieurs expertises :

- Sensibilisation et formation au handicap ludique et collaborative
- Développement des #RQTH en interne 
- Recrutement de travailleurs handicapés (CDD, CDI)
- Campus Management inclusif
- Gestion des événements handicap (DuoDay, 1 jour, 1 métier en action, salons dématérialisés)

+ Gestion des visites médicales avec mavisitemedicale.fr 

Nous intervenons dans tous les secteurs, alors peu importe votre activité, il ne vous reste qu'à développer votre politique handicap !


Aktisea

Créée en 2009, ekodev rassemble aujourd'hui une équipe de 55 collaborateur.rice.s et un ecosystème d'expert.e.s mobilisé.e.s pour transformer les organisations en acteurs engagées, à impacts positifs et résilients. Nous vous guidons pour devenir de vrais acteurs de la révolution sociétale et environnementale.

ekodev accompagne les organisations mais également les territoires, dans l’élaboration et le déploiement opérationnel d’une stratégie développement durable ambitieuse, afin de relever les nouveaux défis sociaux et environnementaux.

Nous vous guidons dans la compréhension et l'anticipation des mutations sociétales. Nous vous accompagnons dans l'intégration de ces enjeux dans le pilotage de votre organisation, en initiant une démarche RSE, en innovant et en engageant un véritable changement d’échelle pour votre politique RSE

Ekodev

CrossKnowledge est le partenaire digital learning des grandes entreprises. Nous développons des expériences d’apprentissage intégrées qui permettent aux collaborateurs, aux équipes et aux organisations d’acquérir les compétences essentielles à leur réussite.

CrossKnowledge

Lancé en 2014 par Julien Honnart (CEO) et Cyrille Courtière (CTO), Klaxit est le leader européen du covoiturage domicile-travail. En juillet 2019, Klaxit a racheté iDVROOM, filiale covoiturage de la SNCF.

Pour créer des réseaux de covoiturage locaux, Klaxit s’appuie sur les entreprises, qui proposent le service à leurs collaborateurs, et les collectivités territoriales, qui subventionnent les trajets effectués en covoiturage. En septembre 2021, Klaxit compte 300 entreprises clientes dont 80% des sociétés du CAC40 ayant souscrit à une solution de covoiturage et 30 collectivités locales partenaires

Klaxit

Depuis près de 20 ans, nous accompagnons nos partenaires entreprises, collectivités et plus de 18 000 parents à chaque instant. Avec notre réseau de 2300 crèches, nos 6000 professionnels et plus de 20 000 enfants accueillis, nous sommes devenus un acteur incontournable de la petite enfance en France.

La Maison Bleue

CoderPad est une plateforme d'entretiens techniques destinée aux dirigeants des équipes de développement. Il permet une lecture rapide et précise des compétences d’un candidat. CoderPad fonctionne comme un IDE pour aider les candidats à partager facilement leurs compétences et vous assurer de comprendre leur fonctionnement. Grâce à des sessions de codage collaboratif et des missions à emporter, CoderPad vous accompagne à chaque étape du processus de recrutement.

CoderPad donne la priorité à l'expérience du développeur. Sa vitesse et sa fiabilité sont inégalées et son interface est intuitive et simple à utiliser. Il vous fournit un canevas pour créer un processus d’entretien personnalisé, propre aux besoins de votre équipe. Parce que chaque équipe est différente et que chaque candidat souhaite en savoir plus sur vous lors du processus de recrutement.

CoderPad vous aide à trouver de meilleurs candidats techniques, plus rapidement. Il offre une expérience inégalée aux intervieweurs et aux candidats. Et à mesure que votre équipe s’agrandit, elle peut facilement évoluer. C'est pourquoi près de 2 000 entreprises dans le monde, dont Netflix, Slack et Snowflake, font confiance à CoderPad.

CoderPad

Depuis sa création en 1993, Convergence Conseil RH conçoit et anime des interventions sous la forme de dispositifs de formation et d’accompagnement au service des acteurs du management et de la gouvernance.

Notre métier est d’accompagner le développement des pratiques et des compétences afin qu’elles se déploient dans une double perspective : la réussite collective et la réalisation des personnes.

Avec « L’Ecole des métiers de l’accompagnement » aussi appelée « L’Ecole de coaching » nous formons les professionnels et futurs professionnels aux pratiques du coaching individuel et d’équipe, aux pratiques de l’accompagnement professionnel et aux techniques et méthodes spécifiques.

Avec « Talent Management », nous développons des prestations pour mobiliser un management en phase avec les réalités de monde du travail et de ses évolutions.

Convergence RH

Nous pouvons vous accompagner sur toutes les thématiques et tous les enjeux de la diversité et de l'inclusion en entreprise ainsi que sur les enjeux écologiques, au travers d'actions d'audit, de sensibilisation et de formation. 
Nous accompagnons aussi bien les grands groupes que les start-ups.

Gloria

JobTeaser est le leader européen du recrutement et de l'accompagnement des jeunes talents. Nous sommes actifs dans 25 pays avec plus de 350 employés en Europe.

La mission de l'entreprise est d'aider les jeunes dans leur orientation professionnelle. Pour ce faire, JobTeaser propose une plateforme de recherche de stages et d'emplois pour les étudiants et les jeunes diplômés. Intégrée directement dans plus de 800 écoles et universités, l'entreprise permet à 5 millions d'étudiants et de jeunes diplômés de trouver leur voie ; et à plus de 250 000 recruteurs de communiquer et de découvrir de nouveaux talents.

Depuis sa création, JobTeaser a levé 68 millions d'euros, dont un dernier tour de table de 50 millions d'euros en octobre 2019.

JobTeaser

Horoquartz a trois domaines d'expertise: 

- Les solutions de gestion des temps, d'optimisation de plannings, de suivi d'activité et d'intégration avec la Paie et le SIRH.
- Les systèmes de contrôle d'accès et de sécurité
- La gestion des identités et des cartes en entreprise 

Les solutions proposées par Horoquartz visent à la fois à améliorer la satisfaction des salariés, à réduire le coût des processus de gestion et à augmenter la performance opérationnelle de l'entreprise.

Horoquartz équipe plus de 5000 clients dans 26 pays. En France, ses solutions gèrent tous les jours plus de 3,5 millions de salariés. Dans son étude 2012, IMS Research a identifié Horoquartz comme le leader sur le marché Français du workforce management avec une part de marché de 24,2%.

Produits	:
- eTemptation: Solution intégrée de gestion des temps, d'optimisation des plannings, de suivi d'activité, et de self-service employé.
- eTempora: Solution de gestion des temps et des plannings dédiée aux PME-PMI.
- Protecsys 2 Suite: Solution complète de contrôle des accès, de supervision et de gestion d'alarmes.
- Easy ID: Solution de gestion des cartes et des identités

Horoquartz

"L’inclusion dans les organisations : de la posture à la pratique", co-écrit avec Patrick Scharnitzky, a été publié en mai 2018 par l’AFMD (Association des Responsables de la Diversité Française). Il est le résultat d’une série de réunions avec les membres de l’association sur une période de 8 mois.
 
Fondé Just Different en 2009. 
Nous accompagnons nos clients dans leurs politiques de diversité / inclusion, de diversité de genre et de handicap, à travers des conseils, des formations et des conférences.

Nous travaillons également dans les domaines de l’expatriation, de la gestion interculturelle et de la communication, et de l’éthique. 
Je suis également co-fondateur d’A Compétence Egale, une ONG luttant contre la discrimination et promouvant la diversité dans les agences de recrutement françaises, et membre du conseil d’administration de Konstelacio et d’ESTIMNumérique. 

Spécialités : Inclusion, Diversité, Diversité des genres, Handicap, Egalité des chances, Non-discrimination, Mentorat, Expatriation, Gestion interculturelle, Éthique, Recrutement, RH, Marketing.

Just Different

Fondée en 2017, Club Employés propose aux CSE une plateforme d’avantages salariés, visant à accroître le pouvoir d’achat, booster le bien-être de vos équipes et dynamiser votre CSE ! 🚀

Notre solution 360° propose des solutions sur-mesure pour fidéliser vos équipes et gérer votre CSE. Le catalogue le plus complet du marché vous fait bénéficier de plus de 500 000 offres et plus de 2000 marques partenaires pour profiter au maximum de tous vos avantages salariés. 

Une plateforme en ligne, 100% dématérialisée, innovante et accessible même sur mobile !

Bénéficiez de prestations et d'un accompagnement CSE complet pour répondre à l'ensemble de vos besoins : 
- Billetterie CSE
- Boutique en ligne
- Plateforme voyage
- Chèques et cartes cadeaux
- Subventions salariés
- Remboursement sur facture
- Site internet / espace de communication
- Formation CSE
- Voyages de groupe
- Événements d’entreprise
- Goodies et cadeaux CSE
- Assistance juridique CSE
- Accompagnement et logiciel comptable

Nous accompagnons votre CSE avec : 
- Une plateforme de gestion ludique et intuitive pour vous aider à gérer votre budget
- Une équipe dédiée présente pour faciliter votre mission d’élu au quotidien et garantir le fonctionnement optimal de la plateforme 
- Des outils pour simplifier la gestion de vos CSE

Implantée dans 11 villes françaises, Club Employés couvre les besoins de tous vos salariés où qu’ils se trouvent et s'adaptent à vos envies et vos besoins. 

Club Employés

Partez en séjour, revenez en équipe !

- Réservez tout au même endroit : domaine, restauration, activités, transport

- Réservation instantanée : n'attendez plus qu'on vous envoie un devis !

- Profitez de tarifs transparents : aucun intérêt de passer en direct

Naboo

Outil regroupant : pulse, enquête RH, engageomètre, méthode OKR, gestion des objectifs et compétences, points réguliers, trames d’entretien d’évaluation, feedback 360°, partage d’idées..

Leader français du marché des logiciels d’engagement – et, par ailleurs, pionnier de la « Management Tech » - Zestmeup innove depuis 2016 pour aider le management à rendre l’organisation plus épanouissante et plus performante : à ce jour, elle compte déjà plus de 200 000 utilisateurs dans 59 pays différents.
Web et Mobile 1st, Zest permet de digitaliser simplement et efficacement l’expérience collaborateurs. Solution la plus aboutie de la nouvelle génération des solutions RH, elle permet, entre autre, d’écouter en temps réel son organisation, de faciliter le déploiement de la stratégie et des transformations, de moderniser le management, de développer l’intelligence collective (feedback 360°, partage d’idées...).
Toutes les structures et tous les secteurs sont concernés ; pour preuve, plus de 250 entreprises « zestent » aujourd’hui leur organisation parmi lesquelles Décathlon, Greenpeace, Engie, Eram, Macif, Colisée, Tarkett, VanCleef & Arpels, Chantelle, But, Nuxe, EDF, Latécoère, McDonald’s.
Forte de 40 collaborateurs, Zestmeup est une société de la Frenchtech basée à Paris et à Biarritz.

ZestMeUp

Fondée par un kiné, Axomove est spécialisée dans la prescription d’exercices physiques en vidéo. Utilisée par les professionnels de santé pour améliorer le suivi de leurs patients à distance, nous proposons également notre expertise du mouvement pour prévenir les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) au travail.

Certifié ISO 13485

Axomove

When you join iCIMS, you join the team helping global companies transform business and the world through the power of talent.  Our customers do amazing things: design rocket ships, create vaccines, deliver consumer goods globally, overnight, with a smile.  As the Talent Cloud company, we empower these organizations to attract, engage, hire and advance the right talent. We’re passionate about helping companies build a diverse, winning workforce and about building our home team. We're dedicated to fostering an inclusive, purpose-driven and innovative work environment where everyone belongs. 

iCIMS

Welcome to the Jungle est une **plateforme en ligne française** qui se concentre sur les ressources humaines et la gestion de carrière.

Elle propose des **ressources pour les professionnels en quête de nouvelles opportunités professionnelles**, notamment des offres d'emploi, des informations sur les entreprises, des conseils de carrière et des articles sur le monde du travail.

Cette plateforme vise à aider les individus à explorer, comprendre et trouver des emplois qui correspondent à leurs compétences, à leurs valeurs et à leurs aspirations professionnelles.

Elle est connue pour son **approche informative et innovante** en matière de ressources humaines et de carrière.

Welcome to the Jungle

Gymlib propose un abonnement sport et bien-être pour les salariés donnant accès à + 4000 infrastructures partenaires partout en France et en Belgique. Il permet d’alterner entre tennis, boxe, foot en salle, yoga, fitness, escalade, golf, etc.

Avec cette offre, Gymlib accompagne les entreprises soucieuses d’améliorer le bien-être et la qualité de vie au travail de leurs équipes et leur permet de travailler sur la marque employeur, l’engagement ainsi que la prévention santé.

Gymlib

Microsoft Teams est une plateforme de communication et de collaboration professionnelle développée par Microsoft. Elle permet aux équipes de travailler ensemble, de partager des fichiers, de communiquer par chat, d'organiser des réunions en ligne et de collaborer de manière efficace, le tout au sein d'une seule interface intégrée. C'est un outil populaire pour le travail à distance et la gestion de projets en équipe.






Teams

 Notre Candidate Experience Platform alimentée par l'IA permet aux organisations :

- D’attirer de nouveaux candidats actifs et passifs,
- De les engager avec une expérience épanouissante et une relation durable
- De révéler leur motivation, leur potentiel et leurs compétences, afin d'identifier les meilleurs profils pour leurs postes.

CleverConnect

Le travail devient hybride et l’espace de travail un lieu de vie. Notre raison d’être est d’accompagner les entreprises dans cette transformation à travers le levier immobilier. Parella fait ainsi bouger les lignes de la stratégie immobilière, les rendant plus souples, plus agiles et hybrides, naturellement plus flexibles et résistantes à l’épreuve du temps :
- Un conseil objectif et sans conflit d’intérêt car indépendant des propriétaires/investisseurs immobiliers.
- Une équipe pluridisciplinaire intégrée, pour des solutions sur-mesure

Parella intervient sur toute la chaîne de valeur immobilière :
- Stratégie immobilière et workspace : donner les clés de lecture nécessaires
- Transactions immobilières : accompagner vos opérations transactionnelles
- Nouveaux modes et espaces de travail : nous accompagnons vos dirigeants, managers, collaborateurs dans la transformation de votre entreprise.
- Architecture et design : concevoir et personnaliser vos espaces de travail pour une expérience unique qui vous ressemble
- Aménagement d’espaces : réaliser les travaux selon le mode d’intervention le plus adapté

Parella

Swile est la première super-app des employés qui offre une expérience unifiée, personnalisée et moderne qui renforce l’engagement au travail et facilite la gestion de vos déplacements professionnels !

Mais c’est aussi une smart-card qui regroupe tous vos avantages : des titres-resto, des titres-cadeaux pour gâter vos collaborateurs et un avantage mobilité pour réduire votre impact carbone.

Dernière nouvelle en date : nous venons de réunir Swile et Bimpli sous un seul et même drapeau. Pour la petite histoire, Bimpli est un acteur de référence des services et avantages salariés, spécialiste des titres-restaurants, titres cadeau, CESU, cagnotte, et plateforme CSE. Plus de 300 collaborateurs de Bimpli nous rejoignent pour continuer cette folle aventure qui est de réenchanter le quotidien et de favoriser l’épanouissement des salariés dans le monde entier.

En combinant le meilleur de l’approche humaine et de la technologique, Swile et Bimpli entreprennent de porter les mutations actuelles du marché du travail en se positionnant comme leader de la Worktech. Matin, midi et soir, nous avançons vers une vision du monde du travail épanouissante pour tous les collaborateurs !

Swile

Premier cabinet de conseil intégré (stratégie, innovation & déploiement industriel, concertation) dédié à la transition environnementale et économique, nos interventions sont résolument orientées vers les résultats et le passage à l’acte pour traduire vos engagements corporate en business model, politiques d’innovation et plan d’investissements.

(RE)SET

Klara déploie une solution digitale de suivi du développement des collaborateurs en entreprise.

Son approche collaborative permet de partager sa progression, notamment avec les équipes RH, formation et de managériales, afin de pouvoir ensuite délivrer un accompagnement personnalisé à ses besoins.

L'utilisation de Klara incite le collaborateur à devenir acteur de son développement, tout en lui donnant un point d'appui et du recul sur ses forces et axes d'amélioration.

Au travers de cas d'usage tels que l'évaluation de l'impact de la formation, la digitalisation de livrets de formation (intégration et recyclage), le management de la performance et le suivi d'initiatives RH (parcours talents, managers, dirigeants, Hipo), Klara apporte une vision de l'impact concret (ROI) des dispositifs de développement à l'échelle de l'entreprise.

Klara devient ainsi l'interface dédiée du collaborateur pour rendre le développement des compétences un sujet stratégique et central pour l'entreprise de demain. 

Klara

AssessFirst développe une solution de recrutement prédictif qui permet aux entreprises d’anticiper la capacité de leurs candidats et collaborateurs à réussir et à s’épanouir en poste.

La solution d’AssessFirst s’appuie sur l’analyse des données de plus de 1 000 000 de profils, qu’ils soient candidats, employés, recruteurs. 

Aujourd’hui, plus de 3500 entreprises utilisent la solution AssessFirst et peuvent ainsi augmenter leur performance jusqu’à 25%, réduire leurs coûts de recrutement de 20%, tout en diminuant leur turn-over de 50%.

AssessFirst

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

IT Link Group

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

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Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment

Technologie, information et médias

Back Market

Top 30 Retail

Carrefour est un groupe français du secteur de la grande distribution, pionnier du concept d'hypermarché en 1963.