Cloner les performances et développer les talents tout en optimisant vos processus.
Enfin des méthodologies simples, efficaces, probantes et accessibles. Le rêve de tout DRH est maintenant possible. 
Très prochainement sur cequoiahr.com et nulle part ailleurs.

Céquoia

DEVOP est une société de formation professionnelle indépendante. Notre cœur d'expertise s'applique à l'accompagnement et à l'entraînement des managers et de leurs collaborateurs, dans les domaines du Management, de la Conduite du changement, de l'Efficacité professionnelle et relationnelle, du Leadership.

devOp

Depuis 2006, Apollo Formation s'adapte à votre demande avec toujours plus de formations, de domaines de formations mais aussi une qualité d'enseignement qui nous positionne aujourd'hui comme acteur majeur dans le domaine de la formation professionnelle en France.

Aujourd'hui, Apollo formation c'est :

- Une présence à l'international (France, Suisse, Luxembourg, Belgique, Canada)
- Plus de 850 formations professionnelles
- Plus de 1300 formateurs experts en leurs domaines
- 18 domaines de formation (Informatique, Commerciale, Management, RH,...)
- 23 agences réparties dans les plus grandes villes françaises (Paris, Lyon, Grenoble, Aix, Marseille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Lille, ...)

Depuis notre création, 60% du CAC40 nous ont fait confiance alors pourquoi pas vous ?

Apollo Formation, vous rendre meilleur.

Apollo Formation

DataScientest est aujourd'hui le leader en France de la formation B2B en Data Science.

La formation est hybride, combinant formation à distance, avec plus de 1000 heures de contenus accessibles depuis une plateforme full SaaS sécurisée, et formation en présentiel, avec des séances de coaching et des ateliers sur des sujets d'approfondissement en Data.

La solution a séduit plus de 30 grands groupes tant en termes de format que de contenu. Son contenu cohérent, certifié par la Sorbonne et son orientation métier (dans les cours et par la mise en place de POC) ont permis à DataScientest d'assurer un taux de complétion de 100%.

DataScientest.com

Actinuum intervient pour toute action en lien avec le système de management de l'entreprise, autour de 4 grands axes: 

	I. Innovation : apporter des concepts nouveaux et développer des comportements créatifs 
	II. Management de Projet et Pilotage : prévoir, bâtir des stratégies, les décliner en projets et activités équilibrées 
	III. Changement : mobiliser autour des opportunités à venir 
	IV. Réalisation : matérialiser ces concepts, les fiabiliser, les produire et les vendre

Actinuum

DESSIN & ENTREPRISE intervient auprès des Grands Groupes, ETI et PME dans le cadre de la En 2018 notre application digitale, CLIMAFUN permet de diagnostiquer à l'instant T l'état d'esprit d'une équipe afin de détecter un besoin de formation ou d'accompagnement. 

Il a pour but de faire avancer l'alignement stratégique, développer le bien-être au travail, identifier les bonnes pratiques, détecter les freins et d'initier les leviers, grâce à la méthode HLDB fondée sur le dessin. 

La mission de l'outil contribue à une forme de mieux être au travail   
+ mesurer le climat qui règne au sein d'une entreprise
+ Percevoir les signes avant-coureurs de RPS
+ mettre en place un plan de formation adapté à une population ciblée




Dessin & Entreprise

ARTIFY révèle l’Art grâce au meilleur de la Technologie !
Notre solution de tableau connecté ultra haute-définition sublime une collection d’œuvres pensée pour vous.

La solution ARTIFY en 3 points :
- Notre tableau connecté ultra-haute définition et antireflet assure un haut niveau de restitution des œuvres d'art
- Notre artothèque vous permet d'exposer aussi bien des peintures, gravures que des photographies 
- Une application disponible sur mobile et tablette permet d'enrichir l'expérience en apportant des informations sur l’œuvre, l’artiste, le mouvement ou le lieu d’exposition

Chez ARTIFY, nous croyons que l'art a toute sa place dans les espaces de vie professionnels :
- Notre dispositif fait vivre une expérience culturelle unique à vos collaborateurs
- Il permet de cultiver votre image de marque en ajoutant une touche artistique et innovante à vos espaces d’accueil et de travail

Artify

Depuis 2017, Simundia coache les talents de grands groupes pour adresser des enjeux de transformation RH : rétention des talents, performance managériale, QVT, mixité etc.

Plus de 10 000 coachés ont développé leurs soft skills et observé un impact positif sur leur performance et leur épanouissement grâce à notre expérience de coaching : 
- une méthodologie propriétaire : le Coaching Situationnel®, un format court, disponible à la demande et ciblé sur une situation de travail concrète
- une plateforme de coaching en visioconférence, simple et flexible 
- un réseau de top coachs présents dans 50 pays. 

Les équipes RH d’entreprises comme Axa, SNCF, Sanofi, BNP, Vinci, Air Liquide, Accor, Sodexo, Puig, Estée Lauder, La Redoute et plus de 200 autres groupes leaders sur leur marché font déjà confiance à Simundia.

Simundia

En développant les compétences interculturelles de votre personnel, vous améliorerez votre compétitivité mondiale et l’efficacité de vos équipes multiculturelles. 

En tant que spécialiste du Cross-Cultural Management, nous vous aidons à communiquer avec les personnes avec lesquelles vous travaillez, à déchiffrer leurs codes et valeurs culturels et leur manière de communiquer.

Nos services : formation, coaching, team building, atelier, conférence.

Nous offrons des services intra-entreprises ou intercompagnies, en classe ou en ligne.

Nous pouvons également vous aider à concevoir et mettre en œuvre des stratégies qui intègrent les différences culturelles comme vecteur de performance pour votre entreprise.

Les forces d’Akteos : 

- 1 siège dans le monde en France et 3 bureaux et filiales en Belgique, aux Pays-Bas et à Singapour
  
- 200 consultants seniors, experts sur plus de 120 pays   

- Expertise de haut niveau en management interculturel - leader en France -

- Formations et services personnalisés

- Professionnalisme et réactivité

Akteos

Clémentine est un cabinet de conseil en recrutement spécialiste des métiers du web, de l’informatique et des télécoms. 

Les grands acteurs de l'économie digitale nous font confiance pour le recrutement de leurs ressources marketing, techniques et commerciales.

Du middle/top manager à l’expert, Clémentine sait choisir la stratégie de recherche la plus adaptée.

L'évaluation des compétences et des savoir-être est une des spécialités de notre cabinet: nous proposons une offre d'Assessment Center, avec une panoplie de tests et outils pour l'évaluation "en mise en situation"​ de vos candidats ou collaborateurs.

Clémentine

Search and Selection

Ad Hominem International est un des leaders de la recherche de talents les plus demandés par les entreprises. Pour ces missions souvent complexes, Ad Hominem International met à disposition de ses clients une équipe de professionnels spécialistes de l'approche directe et dotés d'une expertise métier et sectorielle.

La « chasse sur-mesure » est un concept et une méthode d’approche, qui a fait ses preuves depuis de nombreuses années. Elle utilise le meilleur de l'approche traditionnelle de chasse et les potentialités offertes par les nouveaux outils.

Ad Hominem International

« Connexion Nature » est le spécialiste des séminaires et team building environnementaux en France. Notre entreprise crée des team buillding en s'appuyant sur les compétences de guides natures professionnels. Chacune de nos offres est unique et sélectionnée pour faire vivre à nos clients une authentique expérience de nature. Ces expériences s'incrivent dans les politiques RSE et développement durable de nos clients, et permettent de développer la cohésion de leurs collaborateurs. 


Connexion Nature

Plotfox 

Logiciel d'information RH (SIRH) flexible et basé sur le cloud, qui permet de standardiser les processus RH à l'échelle mondiale et apporte de la visibilité pour de meilleures décisions RH.

- Gérer les profils utilisateurs et les organigrammes en toute confiance.

- Garantir la gestion de la conformité RH dans plus de 100 pays à travers tous les secteurs.

- Accroître la productivité avec des outils en libre-service et des alertes proactives.

- Exploiter des fonctionnalités intégrées pour l'administration des avantages sociaux et la gestion des absences dans le monde.

SAP SucessFactors

PeopleDoc by Ultimate Software a pour conviction de mettre l’humain au cœur de son approche (« People First »). 

Sa plateforme SaaS connectée aux systèmes d’information déjà existants dans l’entreprise permet aux RH de répondre plus vite et plus efficacement aux demandes des collaborateurs et managers, et d’automatiser les processus RH de l’on-boarding à l’off-boarding, tout en garantissant leur pleine conformité réglementaire, en France comme à l’étranger. 

En 2018, PeopleDoc est devenue une filiale du groupe américain Ultimate Software, leader dans le domaine de la gestion du capital humain (HCM). Ultimate a une communauté de 4500 clients qui ont des collaborateurs dans plus de 180 pays.


PeopleDoc France

Egencia – société de voyages d’affaires d’American Express Global – est une plateforme technologique de voyage B2B à la fiabilité mondialement éprouvée. Nés dans les laboratoires des géants mondiaux de la technologie, nous offrons la meilleure expérience utilisateur, un contenu inégalé et un service imbattable à plus de deux millions de voyageurs d’affaires dans le monde. Plateforme inestimable pour le secteur des voyages d’affaires, Egencia se distingue par ses analyses de données de pointe et ses innovations basées sur l’IA qui alimentent les programmes voyages de plus de 9 000 entreprises dans plus de 60 pays.


Egencia

Chèques et cartes cadeaux, espace de réductions, billetterie ou encore chèques culture et vacances : Glady propose une large gamme de produits pour réconcilier plaisir et pouvoir d'achat.

L’application Glady conçue pour les utilisateurs finaux - les collaborateurs bénéficiaires - leur permet de profiter de leurs avantages ou de leurs récompenses, simplement, instantanément et en ayant accès au plus grand choix d’enseignes du marché. "Son objectif : offrir le meilleur des avantages et récompenses aux salariés, et incarner la promesse de (se) faire plaisir, reflet de sa signature de marque "Vous méritez davantage".

Forte de son statut de pionnier et de son expertise, Glady offre une solution digitale et physique la plus complète et la plus fluide du marché. Elle permet à ses clients CSE et entreprises de faciliter en toute autonomie - depuis une plateforme unique - la gestion, la communication et la distribution des avantages salariés.

Implantée à Paris, Lyon et Aiguebelle, Glady compte aujourd’hui plus de 370 collaborateurs, 30 000 entreprises et CSE clients, pour 5 millions de Français bénéficiaires. 

Glady

At WTW (NASDAQ: WTW), we provide data-driven, insight-led solutions in the areas of people, risk and capital. Leveraging the global view and local expertise of our colleagues serving 140 countries and markets, we help you sharpen your strategy, enhance organizational resilience, motivate your workforce and maximize performance.

Microsoft Teams est une plateforme de communication et de collaboration professionnelle développée par Microsoft. Elle permet aux équipes de travailler ensemble, de partager des fichiers, de communiquer par chat, d'organiser des réunions en ligne et de collaborer de manière efficace, le tout au sein d'une seule interface intégrée. C'est un outil populaire pour le travail à distance et la gestion de projets en équipe.






Teams

Founded in 1966 in Marseille by Pierre Bellon, Sodexo is the global leader in sustainable food and valued experiences at every moment in life: learn, work, heal and play. Operating in 53 countries, our 422,000 employees serve 100 million consumers each day. 

The Sodexo Group stands out for its independence and its founding family shareholding, its responsible business model and its portfolio of activities including Food Services, Facilities Management Services and Employee Benefit Solutions. 

This diversified offer meets all the challenges of everyday life with a dual goal: to improve the quality of life of our employees and those we serve, and contribute to the economic, social and environmental progress in the communities where we operate. 

For Sodexo, growth and social commitment go hand in hand. Our purpose is to create a better everyday for everyone to build a better life for all. 

Sodexo is included in the CAC Next 20, CAC 40 ESG, FTSE 4 Good and DJSI indices. 


Pluxee

Gérez, pilotez et commercialisez la formation plus efficacement avec le TMS de Training Orchestra, la solution de gestion de la Formation la plus experte et complète du marché dédiée aux Départements Formation, Organismes de Formation, Universités d’entreprise et entreprises étendues.

Abordez sereinement et simplement les process les plus complexes et optimisez l’ensemble de votre activité Formation : plan prévisionnel, planification des sessions et des ressources, gestion administrative et règlementaire, reportings, cycle commercial, Qualiopi…

Plus de 600 entreprises dans le monde ont fait le choix de l’expertise avec le leader mondial de la gestion de la Formation !

Training Orchestra

Solutions d'espace de travail de haute qualité

BakkerElkhuizen se spécialise dans le développement de solutions matérielles et logicielles ergonomiques haut de gamme qui contribuent au bien-être physique et mental des utilisateurs d'ordinateurs. Nos solutions innovantes encouragent les employés à améliorer leur bien-être au travail, à être plus productifs, à adopter des postures saines et à alterner entre elles pour favoriser le mouvement.

Les personnes au premier plan
Les personnes sont au cœur de notre philosophie, non seulement dans le développement de nos produits, mais aussi en ce qui concerne nos employés et dans les relations que nous entretenons avec nos partenaires, fournisseurs et clients. Nous attachons une grande importance aux relations à long terme. Grâce à ces relations durables, notre vaste connaissance de l'ergonomie, notre compréhension du marché et notre large portefeuille de produits, nous occupons une position de leader sur le marché de l'ergonomie.

Réseau de distribution
Nos solutions matérielles et logicielles sont distribuées via un réseau étendu de revendeurs et distributeurs nationaux et internationaux.

Partenaire certifié Gold Microsoft
La certification Gold est la plus haute accréditation décernée par Microsoft. Nous possédons toutes les connaissances et l'expertise requises pour fournir des solutions pour les plateformes Microsoft.

#santé #innovation #productivité #bureau #ergonomie

Bakkerelkhuizen

Entreprises & collaborateurs, rejoignez notre grand mouvement d'implication citoyenne !

Notre expertise : construire des projets sur mesure pour mobiliser vos collaborateurs sur des journées solidaires à fort impact social
 >> team-building solidaires, journée de solidarité, bénévolat à l'année...
- Plus de 30 000 mobilisés depuis près de 20 ans 
- un réseau de plus de 1000 associations partenaires

Notre vision : qu’un jour il devienne naturel pour chaque entreprise de donner la possibilité à ses collaborateurs de s’engager concrètement sur des actions solidaires et que cette mobilisation déclenche des vocations d’engagement solidaire pour chaque individu, prenant conscience de son rôle dans la société d’aujourd’hui et de demain.

Travailler avec Unis-Cité Solidarité Entreprises, c'est s'assurer d'un double impact positif, via l'évènement lui-même mais aussi par le soutien apporté à Unis-Cité : nous reversons tous nos revenus à Unis-Cité,  association d’intérêt général, pionnière du service civique des jeunes.

Références : L'Oréal, Barclays, SNCF, Caisse d'Epargne, BNP, Kering, CapGemini, AirFrance, Roche...


Unis-Cité

Partez en séjour, revenez en équipe !

- Réservez tout au même endroit : domaine, restauration, activités, transport

- Réservation instantanée : n'attendez plus qu'on vous envoie un devis !

- Profitez de tarifs transparents : aucun intérêt de passer en direct

Naboo

Sociabble aide les entreprises à transformer leurs employés en une main-d’œuvre informée, engagée et influente. La solution unique et innovante de Sociabble rend la communication et le plaidoyer des employés faciles, engageants et amusants.

Lancé en 2014 par une équipe d’entrepreneurs expérimentés dans les technologies de gestion d’actifs numériques, les médias sociaux et le marketing de contenu, Sociabble est actuellement utilisé dans plus de 180 pays par des entreprises de renommée mondiale comme Coca-Cola CCEP, AT&T, Renault Group, Generali et L’Occitane en Provence.

Notre technologie est soutenue et conçue par des équipes techniques avec plus de 20 ans d’expérience dans le développement d’applications logicielles.

Sociabble est régulièrement mentionné par les analystes comme l’une des meilleures solutions pour la communication et la défense des employés. Les clients reconnaissent également la valeur de Sociabble, ce qui en fait un leader constant sur G2.

Depuis 2022, Sociabble a été nommé « Great Place To Work », avec un indice de satisfaction de 90 %, bien au-dessus des 65 % requis.

Sociabble

Lancée en 2013, OpenClassrooms rend l'éducation accessible à tous. La plateforme révolutionne l'apprentissage avec une approche unique basée sur les compétences et le mentorat.

Les formations professionnelles et les certifications, 100% en ligne, favorisent l'employabilité pour les métiers du numérique et de la tech et aident les personnes à s'intégrer rapidement dans le monde du travail et à y apporter de la valeur ajoutée.

OpenClassrooms

Avec WeLoveDevs, chaque tech peut trouver l'entreprise où iel sera heureux·se de travailler.

Plus de 120 000 personnes visitent WeLoveDevs chaque mois pour trouver le job idéal.

Welovedevs

Trouvez les bons employés facilement et rapidement !

Plateforme incontournable du recrutement Tech/IT depuis 20 ans.

LesJeudis

Depuis 2005, le Groupe JLO accompagne, conseille et propose des solutions pour les organisations engagées en faveur de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT).
Organisés autour d’une démarche axée autour des 4M (Mieux anticiper – Mieux Vivre ensemble – Mieux travailler – Mieux se réaliser), le Groupe JLO et ses consultants proposent une offre de service complète et des solutions opérationnelles répondant aux enjeux RH de la QVCT :
•	Accompagner les salariés en difficulté et dynamiser leur parcours professionnel
•	Préserver la santé des collaborateurs et prévenir les risques psychosociaux (RPS) et les troubles musculosquelettiques (TMS)
•	Favoriser la diversité et l’inclusion et lutter contre les discriminations
•	Accompagner le changement et les transformations
Pour accompagner au mieux les organisations dans ces objectifs engagés, le Groupe JLO met également à disposition des pôles ressources transverses :
•	Un centre de formations Handicap, Diversité, RPS, TMS, Harcèlement, QVCT, Egalité professionnelle…
•	Une agence de communication RH intégrée expert sur la communication et la sensibilisation
•	Un département Digital qui conçoit des dispositifs numériques pour suivre, mesurer et optimiser les actions RH

Groupe JLO

Coorpacademy est une start-up européenne EdTech fondée en 2013 et spécialisée dans des solutions innovantes et évolutives d'apprentissage numérique pour les entreprises.

Grâce à sa plateforme numérique d'expérience d'apprentissage, Coorpacademy soutient la transformation et l'efficacité des entreprises en impliquant leurs employés, partenaires et clients dans le renforcement des compétences sur des sujets essentiels à leur compétitivité, atteignant ainsi des taux d'engagement parmi les meilleurs du quartile.

Pour libérer le désir d'apprendre, Coorpacademy a développé une plateforme SaaS propriétaire offrant une conception pédagogique de dernière génération soutenue par les laboratoires d'innovation de l'École polytechnique fédérale de Lausanne, rendant l'apprentissage en entreprise plus ludique, flexible et collaboratif, véritablement centré sur l'utilisateur final, l'apprenant.

Coorpacademy fait partie de l'association EdTech France.

Coorpacademy

Freelance Informatique : la plateforme des freelances du Digital & IT.

Freelance-Informatique

Acceo-Tadeo, c’est une plateforme d’interprètes (langues étrangères, LSF), codeurs LfPC et transcripteurs (français, anglais) pour répondre à plusieurs de vos besoins :

Avec Acceo :
-	Rendez accessibles votre établissement public ou privé à vos clients, usagers, patients, résidents : téléphone, face à face, évènement, vidéo… 
Aujourd’hui, Acceo, leader sur ce marché, équipe + de 50 000 établissements privés et publics 
-	Facilitez votre quotidien professionnel (transcription de réunion, AG, …) et gagnez du temps pour vos compte rendu
-	 Offrez une totale autonomie au travail à vos collaborateurs sourds ou malentendants.
Tout salarié sourd ou malentendant équipé peut téléphoner, recevoir des appels, participer pleinement à des réunions, des formations, des visio-conférences que ce soit sur site, lors de ses déplacements professionnels ou en télétravail.

Aujourd’hui, Tadeo, pionnier et leader du marché, accompagne plus de 400 employeurs publics et privés.
-	Réalisez vos entretiens de recrutements avec les candidats sourds ou malentendants. 
-	Permettez l’autonomie des étudiants sourds ou malentendants en études supérieures. 



AcceoTadeo

Agence événementielle spécialisée dans le team building. Objectif : fédérer vos équipes, améliorer la cohésion de groupe. Ici ou ailleurs, Team Tonic Services vous offre un service sur-mesure et s'adapte à vos besoins en France et à l'international.

Team Tonic Services

Edenred est un leader mondial dans la fourniture de solutions de services prépayés pour les entreprises, couvrant des domaines tels que les avantages aux employés, la gestion des frais professionnels et les programmes de motivation. Les points clés de leur service sont :

- Avantages pour les employés : Propose des solutions telles que des cartes repas, des bons d'achat et des chèques cadeaux pour améliorer le bien-être des employés.
- Gestion des frais professionnels : Offre des outils pour simplifier le suivi et le remboursement des frais professionnels.
- Programmes de fidélité et motivation : Conçoit des programmes sur mesure pour motiver et récompenser les employés.
- Solutions personnalisées : Adapte ses produits et services aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
- Technologie et innovation : Utilise les dernières technologies pour assurer la sécurité, la flexibilité et l'efficacité de ses solutions.
- Engagement RSE : S'engage dans une démarche de responsabilité sociale d'entreprise, en soutenant le développement durable et l'inclusion sociale.

Edenred se distingue par sa capacité à offrir une large gamme de solutions prépayées innovantes et personnalisées, contribuant à l'amélioration de l'efficacité des entreprises et au bien-être des employés.

Edenred 

Créée en 2009, ekodev rassemble aujourd'hui une équipe de 55 collaborateur.rice.s et un ecosystème d'expert.e.s mobilisé.e.s pour transformer les organisations en acteurs engagées, à impacts positifs et résilients. Nous vous guidons pour devenir de vrais acteurs de la révolution sociétale et environnementale.

ekodev accompagne les organisations mais également les territoires, dans l’élaboration et le déploiement opérationnel d’une stratégie développement durable ambitieuse, afin de relever les nouveaux défis sociaux et environnementaux.

Nous vous guidons dans la compréhension et l'anticipation des mutations sociétales. Nous vous accompagnons dans l'intégration de ces enjeux dans le pilotage de votre organisation, en initiant une démarche RSE, en innovant et en engageant un véritable changement d’échelle pour votre politique RSE

Ekodev

Suite logicielle comprenant :
- odaCE
- ComptinE
- garanCE
- bilbiCE

Notre suite logicielle est disponible sous deux formes :

APPLICATION WINDOWS
• Mise à disposition de la solution applicative à installer sur le réseau informatique du CSE ou sur un poste local

HÉBERGEMENT WEB
• Mise à disposition des applications sur une plate-forme web : ne nécessite aucune installation.
• Bénéfice automatique des dernières mises à jour.
• Confidentialité et sécurité des données : elles sont hébergées sur des serveurs OVH garantissant les plus hauts niveaux de protection. Les données sont régulièrement sauvegardées.
• Pas d’engagement pluri annuel

Arete

Depuis 2012, Anywr est le seul acteur du marché, implanté globalement, à vous proposer un service RH 360° et digitalisé, allant de la recherche de Talents dans le monde entier à l'accompagnement de leur mobilité et de leur formation.

Le groupe a rejoint le #FrenchTech120. Elle occupe une position unique sur le marché grâce à ses solutions RH complètes de recrutement et de chasse de têtes à travers une large gamme de dispositifs juridiques (recrutement direct, entreprises de services du numérique, freelances, services de faîtières), de solutions de mobilité (immigration, délocalisation et fiscalité) et de formation.
Avec 23 agences dans 16 pays, Anywr dispose d'une présence locale d'experts et d'un vivier de talents partout dans le monde. Plus de 4 000 entreprises ont déjà travaillé avec Anywr et 30 000 professionnels talentueux ont changé leur vie grâce à ses services.

Portée par ses valeurs d'engagement, de diversité, d'audace et de plaisir, Anywr est une entreprise numérique innovante et responsable, engagée auprès de ses communautés et qui met à profit son expertise et ses solutions pour mener à bien des projets dans les domaines de l'intégration sociale et de la diversité. Anywr est récemment devenue une entreprise à mission.

Anywr

Native Spaces est un marché en ligne où les organisateurs d'événements peuvent découvrir et réserver des espaces uniques, ainsi que des fournisseurs d'événements soigneusement sélectionnés. 

- Des espaces triés sur le volet
- Meilleurs prix négociés
- Pas de frais d'agence
- Réservez en 3 étapes faciles
- Assurance gratuite

Native Spaces

Nous pouvons vous accompagner sur toutes les thématiques et tous les enjeux de la diversité et de l'inclusion en entreprise ainsi que sur les enjeux écologiques, au travers d'actions d'audit, de sensibilisation et de formation. 
Nous accompagnons aussi bien les grands groupes que les start-ups.

Gloria

Discover how Conversational Automation can supercharge your Employee Experience: https://clevy.io

Clevy OnDemand is a solution that empowers SMEs and Enterprises to:

- Manage all their employee requests in one place, keep track of queries to answer timely, and save time with AI-powered auto-draft answers

- Provide instant help at all times through an AI-based Portal that reduces by 80% the recurring questions asked to internal support teams.

- Let them collect Employees’ Data more efficiently and safely, and stop spending time copy-pasting data in excel files through multichannel Forms

- Integrate with all the company’s 3rd party software to let the data flow in the company’s application ecosystem

Try Clevy OnDemand for free here: https://clevy.io

Discover Clevy's Blog, Employee Experience made easy: https://blog.clevy.io/

Clevy

JobTeaser est le leader européen du recrutement et de l'accompagnement des jeunes talents. Nous sommes actifs dans 25 pays avec plus de 350 employés en Europe.

La mission de l'entreprise est d'aider les jeunes dans leur orientation professionnelle. Pour ce faire, JobTeaser propose une plateforme de recherche de stages et d'emplois pour les étudiants et les jeunes diplômés. Intégrée directement dans plus de 800 écoles et universités, l'entreprise permet à 5 millions d'étudiants et de jeunes diplômés de trouver leur voie ; et à plus de 250 000 recruteurs de communiquer et de découvrir de nouveaux talents.

Depuis sa création, JobTeaser a levé 68 millions d'euros, dont un dernier tour de table de 50 millions d'euros en octobre 2019.

JobTeaser

Hanploi.com est un service d'Unirh-Thransition destiné à accompagner les organisations dans leurs actions de recrutement et mettant à disposition, aux personnes en situation de handicap, des milliers d'offres qui leur sont dédiées.

Hanploi.com

"L’inclusion dans les organisations : de la posture à la pratique", co-écrit avec Patrick Scharnitzky, a été publié en mai 2018 par l’AFMD (Association des Responsables de la Diversité Française). Il est le résultat d’une série de réunions avec les membres de l’association sur une période de 8 mois.
 
Fondé Just Different en 2009. 
Nous accompagnons nos clients dans leurs politiques de diversité / inclusion, de diversité de genre et de handicap, à travers des conseils, des formations et des conférences.

Nous travaillons également dans les domaines de l’expatriation, de la gestion interculturelle et de la communication, et de l’éthique. 
Je suis également co-fondateur d’A Compétence Egale, une ONG luttant contre la discrimination et promouvant la diversité dans les agences de recrutement françaises, et membre du conseil d’administration de Konstelacio et d’ESTIMNumérique. 

Spécialités : Inclusion, Diversité, Diversité des genres, Handicap, Egalité des chances, Non-discrimination, Mentorat, Expatriation, Gestion interculturelle, Éthique, Recrutement, RH, Marketing.

Just Different

Napta est une solution SaaS ayant pour objectif de réaliser le matching parfait entre les collaborateurs et les projets de chaque entreprise.

Napta prend en compte les souhaits de développement des collaborateurs, ainsi que leurs compétences, disponibilités & localisation géographique.

Avec Napta, vous optimisez votre processus de Ressources Management :
- Gain de productivité en trouvant la bonne information au bon endroit pour chaque collaborateur
- Baisse de turnover et des coûts de recrutement en améliorant l'engagement des collaborateurs

Napta

AI Jobs est l'unique site d'emplois en France 100% dédié à l'intelligence artificielle.

Nous fédérons une communauté de 19 000 professionnels en veille et de profils spécialisés IA en recherche active afin de pousser votre offre auprès des bons candidats.

Chaque mois 1 200 entreprises telles que Samsung, Tinyclues et Sophia Genetics nous font ainsi confiance pour recruter leurs profils spécialisés IA en France.

L'intelligence artificielle est sans doute le bouleversement le plus impactant depuis les débuts de l'Internet. C'est pourquoi nous avons crée AI Jobs. Nous permettons ainsi aux entreprises de trouver les meilleurs talents pour accélerer cette révolution.

AI Jobs

Coursera a été lancé en 2012 par deux professeurs d'informatique à Stanford, Andrew Ng et Daphne Koller, avec pour mission de fournir un accès universel à un apprentissage de classe mondiale. Il s'agit désormais de l'une des plus grandes plateformes d'apprentissage en ligne au monde, avec 124 millions d'apprenants inscrits au 31 mars 2023.

Coursera s'associe à plus de 300 partenaires universitaires et industriels de premier plan pour proposer :
- un large catalogue de contenus et de références (notamment des cours, des spécialisations...)
- des certificats professionnels et diplômes de licence et de maîtrise
- des projets guidés

Des institutions du monde entier utilisent Coursera pour perfectionner leurs employés, citoyens et étudiants dans des domaines tels que la science des données, la technologie et les affaires.

Coursera est devenue une société d'utilité publique du Delaware et une B Corp en février 2021.

Coursera

Studi, la grande école en ligne française, se positionne comme une scale-up incontournable de l'edtech et domine son marché en tant que leader. Depuis 1999, la mission de Studi est d'accompagner chaque individu dans sa réalisation professionnelle pour favoriser son épanouissement. L'innovation constante est au cœur de leur approche, offrant la meilleure expérience de digital learning, accessible partout et à tout moment.

Studi forme quotidiennement 70 000 apprenants avec plus de 250 formations 100% en ligne, reconnues par l'État, éligibles CPF, et disponibles en alternance, couvrant 15 filières professionnelles du CAP à BAC+5. L'offre de Studi inclut des formations en ligne via une application mobile et le web, des solutions pour les entreprises avec Studi For Business, accompagnant les équipes dans leur montée en compétences, ainsi qu'une offre d'alternance en ligne offrant flexibilité et démarrage toute l'année.

Avec une croissance exceptionnelle de plus de 200%, Studi vise à devenir le numéro un européen de la formation diplômante en ligne d'ici 2023. Employant plus de 1200 collaborateurs et collaborant avec 5200 auteurs-formateurs, Studi est la filiale Edtech de Galileo Global Education, le 2e groupe mondial de l'enseignement supérieur privé.

Studi

Bluecoders est une startup de recrutement technologique ultra réactive spécialisée dans les talents avancés, du Lead, Senior, VP, Head of, CTO, C-level, aux Engineering Managers.

Notre équipe technologique renforce les experts en recrutement avec des outils :
• Développe un logiciel de gestion pour gérer l'équipe de recrutement et le processus de recrutement
• Analyses quotidiennes du marché technologique, de l'évolution des talents et de la croissance des entreprises
• Fournit des leads qualifiés pour l'équipe commerciale
• Génère et surveille le trafic web

Notre équipe de recrutement gère ces domaines :
• Front End
• Back End
• PHP
• Microsoft C#, C, C++
• Mobile
• NodeJS & Ruby
• Python & Data
• DevOps & Infra
• Product

Bluecoders

Welcome to the Jungle est une **plateforme en ligne française** qui se concentre sur les ressources humaines et la gestion de carrière.

Elle propose des **ressources pour les professionnels en quête de nouvelles opportunités professionnelles**, notamment des offres d'emploi, des informations sur les entreprises, des conseils de carrière et des articles sur le monde du travail.

Cette plateforme vise à aider les individus à explorer, comprendre et trouver des emplois qui correspondent à leurs compétences, à leurs valeurs et à leurs aspirations professionnelles.

Elle est connue pour son **approche informative et innovante** en matière de ressources humaines et de carrière.

Welcome to the Jungle

Et si offrir un cadeau était aussi simple que de dire "Merci" ?

Panopli est un service destiné aux entreprises qui permet d’envoyer des cadeaux responsables en un clic, à des moments clés, tout en laissant le choix au bénéficiaire d’en choisir un autre ou d’offrir l’équivalent du budget à une association.

Nous accompagnons les équipes People (RH, Comm interne, OM, CHO, Direction…) et Clients (Marketing, Account Manager, Customer Success et Experience, Support…) dans leur stratégie d’engagement et de fidélité, en mettant l’émotion au coeur de la relation

Panopli

Vendredi, c’est la start-up sociale qui permet à chacune et chacun de changer le monde sans changer de travail. 

Grâce à notre plateforme d'engagement citoyen, nous permettons aux entreprises de mobiliser simplement leurs équipes pour le bien commun, en cohérence avec leur raison d'être et leurs enjeux.

Vendredi

Elium est une solution SaaS qui s'adresse aux organisations souhaitant mettre en place une source unique et validée de connaissances et d'information (RH, procédures opératoires, retours d'expérience, etc) et facilement utilisable/accessible par leurs collaborateurs.

Les organisations clientes d'Elium bénéficient d'une solution technologique souveraine hébergée en Belgique ou en France, ainsi que d'un accompagnement stratégique de proximité et de qualité pour assurer sa mise en oeuvre et son évolution dans le temps.

Intégrée à un environnement existant de travail Office 365 ou Google Workspace, Elium permet à un grand nombre de collaborateurs de beaucoup plus facilement et rapidement trouver des réponses à leurs questions sur base de sources actuelles et validées par l'entreprise.

Elium facilite aussi la récupération de référentiels existants de grands volumes ainsi que la gestion, l'orchestration et l'animation de ce savoir collectif pour l'équipe en charge de ce service (knowledge managers, innovation managers, content managers, DSI, etc).

Elium

Café connecte les équipes de votre organisation grâce à des interactions réelles

Notre plateforme vous permet de libérer la créativité, d'encourager la collaboration et de reconstruire la cohésion mondiale

Le Café donne à chacun l'opportunité de créer du lien social au sein de l'organisation : les individus peuvent se connecter par hasard avec des personnes de différentes équipes, en fonction de leurs intérêts et de leur localisation

Restez #Flexible, #Connecté et #Transparent
Avec Café, vous avez votre place

Café

United Heroes est éditée par Sport Heroes, startup spécialisée dans le sport et le bien-être. La mission de United Heroes est d'inciter vos collaborateurs à changer leurs habitudes pour qu’ils se sentent mieux. Et des salariés qui se sentent mieux, c’est une entreprise qui se sent mieux !

United Heroes répond à 4 besoins des DRH, Responsables de la Communication interne & RSE :

- Cohésion : renforcer les liens entre les salariés, quelque soit leur localisation, créer de la transversalité entre les équipes et casser les liens hiérarchiques.
- Culture d’entreprise & engagement : engager les collaborateurs au travers des valeurs de l'entreprise, leur permette de donner du sens à leur engagement via nos challenges solidaires.
- QVT & performance : prévenir le risque de TMS & RPS, participer à la baisse de l’absentéisme et du turnover, et à la hausse de la productivité
- Marque employeur : faire rayonner votre culture, et faire de vos collaborateurs vos propres ambassadeurs, attirer et fidéliser des talents, devenir une great place to work !

Le programme s’adresse à 100% des collaborateurs, la contribution de chacun est récompensée par des points (activité physique, quizz, défis, ambassadeurs). Il y a des équipes, des classements, des défis hebdomadaires sport santé, des challenges collectifs et solidaires, un magazine bien-être… Des remises et cadeaux sont disponibles pour garder les collaborateurs engagés et motivés tout au long de l’année.

United Heroes a déjà été implanté dans plus de 60 pays, auprès de + de 200 partenaires de tous secteurs : EDF, PWC, Harmonie Mutuelle, Accenture, Engie, Orange, Akka, Sitel Group, Deloitte, etc....

Lancé en 2014, Sport Heroes est constitué d'une équipe de 90 passionnés répartis entre Paris, Madrid, Londres et Sydney, avec une communauté de plus de 1.7 millions d’utilisateurs. United Heroes fait partie des collectifs HappyTech, Le lab RH, et le Club des CHO.

United Heroes

Slack représente une nouvelle manière de communiquer avec votre équipe de manière plus rapide, mieux organisée et plus sécurisée que par e-mail.

Slack

Starbolt démocratise l'usage de la mobilité électrique pour les entreprises à travers deux offres : 

- Le vélo électrique par abonnement à 59€/mois, sans engagement, assuré contre le vol, dédié aux salariés. Pris en charge par le forfait de mobilité durable. 

- Une offre de flotte partagée pour entreprises et centres d'affaires, avec un accompagnement complet sur la mise en place du service : aménagement du site, équipements et événements autour du vélo. 


Starbolt

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

IT Link Group

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

— 

Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment

Technologie, information et médias

Back Market

Capgemini is a global leader in partnering with companies to transform and manage their business by harnessing the power of technology. The Group is guided everyday by its purpose of unleashing human energy through technology for an inclusive and sustainable future. It is a responsible and diverse organization of 350,000 team members in more than 50 countries. With its strong 55-year heritage and deep industry expertise, Capgemini is trusted by its clients to address the entire breadth of their business needs, from strategy and design to operations, fueled by the fast evolving and innovative world of cloud, data, AI, connectivity, software, digital engineering and platforms. The Group reported in 2022 global revenues of €22 billion.

Get The Future You Want | www.capgemini.com
